1.平等權利:許多國家的法律保障婦女在生育和撫養子女方面的平等權利，禁止性別歧視和不公平待遇。這包括確保婦女在就業、教育和社會保障方面不因懷孕、生育或育兒而受到不公平待遇；
2.假期和休假:許多國家的法律規定了婦女在懷孕、分娩和哺乳期間的特殊假期和休假權利。這些規定通常包括產假、產前假、產後恢復假和哺乳假，以保護婦女的健康和育兒需求；
3.醫療保障:許多國家的法律要求雇主提供產前和產後醫療保障，包括提供必要的產前保健、產科醫療服務和兒童保健服務；
4.職業保護:壹些國家的法律規定了對工作場所婦女的特殊保護措施，以確保她們在懷孕、分娩和育兒期間的職業權益。這可能包括調整工作條件，提供適當的工作環境和設施，禁止因生育或育兒而解雇或歧視婦女的工作；
5.選擇性生育權:壹些國家的法律保障女性自主決定生育的權利，包括依法選擇是否生育、何時生育、如何生育。
生育決策權包括:
1.選擇生育方式的權利:選擇生育方式的權利意味著婦女有選擇權。隨著科技的發展，公民除了通常的兩性結合外，還可以選擇人工受孕、試管嬰兒和代孕。
2.子女數量決定權:當生育與性別分離成為壹個技術問題時，婦女可以決定自己想要的子女數量，但這壹權利的行使應符合國家計劃生育政策，並在保證人口質量、優生優育的前提下進行，以實現個人生育權與他人社會利益的價值平衡，確保生育權與其他權利的同步實現；
3.生殖質量的選擇:隨著現代醫學、生物化學、分子生物學和影像技術的發展，女性可以在懷孕前避免遺傳病的發生，生出健康的胎兒，防止遺傳病的傳播。在懷孕期間，父母可以拒絕接受那些有健康缺陷的胎兒，如遺傳病、腦癱和殘疾。
綜上所述，婦女生育權是指婦女在生育和撫養子女方面的權利和保護。
法律依據:
《中華人民共和國婦女權益保障法》第三十二條
婦女依法享有生育子女的權利和不生育子女的自由。