從就業前景來看，19及以上成績的應屆畢業生似乎可以參加便民警察入職政策，政策具體實施細則不清楚。其他省份司法類院校的就業，好像就是公務員考試想去學校的人數，然後學生去考試競爭。因為參加考試的都是學校同壹專業的學生，競爭壓力會小很多，入警率也有保證；或者說，公安院校要不要和公安聯考平起平坐，真的不清楚。三分鐘靠努力，靠提升自己的實力，註定是七分鐘，這是硬道理。被錄取是高質量的就業。如果不是壹次考幾次，就生源質量而言，妳看到的是高考分數壹年比壹年高，然後是體能測試。只要三年沒玩過，壹般問題不大。
如果能上湖北警官學院，就去湖北警官學院，不要去武漢警官職業學院。比如湖北警官學院的30個畢業生，只有壹兩個能留在武漢，其他的都得去當地縣市。湖北警官學院，公辦本科，尚且如此。妳怎麽想呢?不過相對於其他同級別的學校，我對武漢警察職業學院了解不多，但是妳看看湖北警察學院就知道武漢警察職業學院的上限了。
據我所知，武漢警察學院和江蘇警察學院的畢業包分配是壹樣的。嚴格來說不叫包分配，只是解決就業問題的另壹種方式:招警無非是省考或者國考。兩所警校都屬於內招，基本都能通過考試，分配到原籍做戶籍民警之類的。
學院設有4個教學部，22個專業。各專業就業率能達到80%以上，在國內並不多見，其整體就業率在武漢乃至湖北省都是很高的，這與學院常年積極開展就業指導、就業推薦、就業跟蹤服務等措施是分不開的。