醫院勞動合同範本簡化版壹甲方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
根據我國《勞動法》、《勞動合同法》等相關法律法規和_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _的要求
壹.任命職位和聘用期限
經考核，甲方同意錄用乙方為甲方員工。 以_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _崗位為單位，聘用期滿，雙方可自願續簽聘用合同。
二。乙方的工作安排、任務和目標
甲方安排乙方的工作，工作目標和任務，原則上不變。但由於工作需要，甲方有權單方面調整乙方的工作任務，乙方必須服從。
第三，工資
乙方全面完成甲方的工作目標任務，達到甲方的工作質量和數量要求後，按照醫院考核後的工資方案支付乙方(包括乙方基本工資、績效工資、加班津貼等。).在合同期內，乙方的工資實際上可以聯系甲方的福利和乙方的個人表現和績效值浮動。具體浮動比例和方法按照甲方規定執行。
四。乙方的權利和義務
1，嚴格遵守國家法律法規和醫院規章制度，自覺遵守社會公德，誠實守信，團結協作，工作認真嚴謹，具有良好的職業道德和敬業精神，具備獨立處理問題的能力；親和力強，有團隊精神。
2.忠於醫療事業，熱愛醫院，維護醫院形象和合法權益，不誹謗醫院，敗壞醫院聲譽；不要說不利於團結和醫院的發展，與醫院的各項制度不符，不要做有損醫院的事情；乙方不得擅自向第三方披露或泄露甲方的經營和業務情況，也不得向第三方復制和出借業務檔案、業務憑證等資料。否則，甲方同意壹票否決，甲方有權單方無條件終止與乙方的聘用合同，並向乙方索賠..
3.積極為甲方的發展做出貢獻，服從甲方的領導和安排，自覺履行崗位職責，努力完成本職工作任務。做好領導交辦的社會宣傳、咨詢服務等工作，確保各項目標任務的完成。
4、全面執行醫療政策，遵循醫療規律，接受醫院的檢查和考核。自覺參加業務學習和深造，熟練掌握和應用現代醫療技術，不斷更新醫療觀念，積極參加業務學習，不斷提高醫療質量。
5、以病人為中心，實施優質醫療服務，關心病人，研究病情，讓病人滿意。
6.對甲方的建設、發展和管理提出意見和建議；積極參加醫院組織的政治、業務學習和經驗交流。
7.在合同期內，乙方認真履行職責，全面完成甲方規定的工作任務後，有權享受相應的報酬，並有權按照甲方的規定獲得獎勵..
8.未經甲方同意，乙方不得從事第二職業。
9.遵守法律法規和各項規章制度，不無故缺席，不遲到，不早退，遵守甲方作息規定。
10.在本合同期限內，乙方不得擅自終止履行合同義務，否則視為違約，應承擔違約責任。
動詞 （verb的縮寫）甲方的權利和義務
1，結合醫院實際制定各項規章制度。
2.為乙方履行職責和開展工作創造盡可能完善的工作條件。
3.制定工作目標和規範、崗位職責、工作目標和任務，提出具體的考核標準，組織對乙方的考核，並有權辭退考核不合格者。
4.根據法律、法規和甲方的規定向乙方支付工資和福利。
5.根據實際情況安排乙方的休息和休假。
6.甲方有義務對乙方進行政治思想、職業道德和業務能力的教育和培訓。在合同期內，如乙方因單方原因離職或甲方評定乙方不能繼續工作，乙方應向甲方支付等額的培訓學習補償。
六、有下列情形之壹的，合同自然終止
1.合同到期後未續簽；
2.合同被取消；
3.因不可抗力導致合同無法履行；
4.因國家法律、法規、政策發生變化，致使本合同無法履行的；
5.由於政府行為導致本合同無法履行；
6.法律法規規定的其他情形。
7.乙方有下列情形之壹的，甲方有權終止本合同。
1.乙方不稱職、未完成目標任務或考核不合格的；
2.乙方嚴重違反職業道德、勞動紀律、工作規範和甲方的規章制度，不履行本合同規定的義務；
3.乙方在工作中失職、失誤或失職，給甲方造成經濟損失和不良社會影響的；
4.乙方被依法追究刑事責任的；
5.法律法規規定的其他情形；
6.不服從甲方工作安排的..
八。有下列情形之壹的，乙方有權終止本合同。
1.甲方未按合同約定提供最低勞動條件；
2.未按時支付乙方勞動報酬(次月30日前支付上月工資)。
九。乙方解除合同時，應提前兩個月書面通知甲方，並報甲方批準，以便甲方提前安排相關工作。否則視為乙方違約，乙方應賠償給甲方造成的損失，並同意甲方直接從甲方工資、福利、工作責任等中扣除。如有不足，乙方應及時補足。
X.本合同終止時，乙方必須辦理工作交接，結清所有費用，清償財產。如有財物遺失或損壞，乙方應按甲方物業管理規定進行賠償，並同意甲方可直接從乙方工資、福利及工作責任中扣除。如有不足，乙方應及時補足。本合同終止後2日內，甲方出租的房屋應搬出。
XI。本合同期滿後，續簽合同時應另行簽訂聘用合同。
十二。爭端的解決
本合同履行過程中如發生爭議，雙方應本著友好、互諒互讓的原則協商解決。協商不成的，可以按照法律法規規定的程序解決。
十三。違約責任
雙方應嚴格遵守本合同條款，否則視為違約，並應向對方支付本合同期限內乙方工資總額的20%作為違約金。
十四。本合同簽訂於_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年月日 _ _ _ _ _甲方持有_ _ _ _ _ _，乙方持有_ _ _ _。
十五。其他約定事項
1，醫療事故與糾紛追究責任。
2.甲方應按月全額支付乙方房租。
甲方代表(簽字/蓋章):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方(簽字):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
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《醫院勞動合同範本》簡化版二甲方(用人單位):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方(員工):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
根據國家有關法律法規，甲乙雙方本著自願、平等、協商壹致的原則，簽訂本合同。
1.合同有效期:本合同期限為_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。聘用期間基本工資為_ _ _ _ _ _ _ _元/月；此外，還可以享受崗位津貼、 即人民幣_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _元，績效工資是根據醫院的效益發放的。
二、合同期滿前壹個月，雙方同意續簽聘用合同。任何壹方不續訂聘用合同，應在合同期滿前壹個月書面通知對方。
三。甲方聘用乙方在該崗位工作。甲方有權根據工作需要和乙方的專業知識、工作經驗和能力安排和調整乙方的工作崗位。
4.甲方負責安排乙方的工作，並提供必要和安全的工作條件和個人工作用品。
5.乙方接受聘用後，不得在院外任何單位兼職或坐班。如被發現，輕者處罰，重者單位有權辭退，由此產生的任何糾紛造成的後果自行承擔。
6.乙方享受用工單位規定的工資及相關福利待遇，甲方根據雙方約定的工資福利待遇以人民幣現金支付。乙方應嚴格遵守醫院關於經營、人事、財務、工資等工作的保密制度。如有違反，甲方有權終止本合同。
7.受聘期間，乙方必須遵守甲方的各項規章制度和員工手冊，服從領導，團結協作，盡職盡責。如有違反，甲方有權調整其工作崗位或予以辭退，乙方不得表示異議。
八。在聘用期的第壹個月，甲方應按國家規定為乙方繳納養老保險和醫療保險。在聘用期間，乙方違反甲方規章制度被辭退，或乙方自願離職的，應全額退還甲方為乙方繳納的養老保險和醫療保險。
九。有下列情形之壹的，甲方可以解除勞動合同，但應提前10天以書面形式通知乙方(員工):
1.乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後不能從事原工作，也不願意從事由甲方另行安排的工作..
2.乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。
3.勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的勞動合同無法履行，經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的。
X.有下列情形之壹的，甲方可以解除勞動合同:
1.乙方不履行勞動合同或違反勞動紀律和規章制度的。
2.乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成損失。
3.違法亂紀被依法追究刑事責任的。
11.乙方在接到辭退通知後，應及時辦理相關手續，結清相關賬目，移交甲方在聘用期間的壹切業務、財務、人事、印章、證照及相關資料，不得扣押、損毀、丟失或轉讓，否則應承擔相應的民事責任。
12.乙方辭職，應提前30天書面通知甲方。乙方辭職離開的，當月工資和獎金不予發放。
13.甲方未按本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的，乙方有權要求解除勞動合同。但應提前30天書面通知甲方。
14.因聘用單位未按聘用合同約定支付工資報酬，乙方通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定進行結算，並同時支付未支付的工資報酬。
十五、聘用合同簽訂後，雙方必須全面履行合同規定的義務，任何壹方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方協商壹致，按原簽訂程序變更合同。如果雙方不能達成協議，原合同仍然有效。
16.如因不可抗力導致本合同無法履行，本合同自動終止，雙方互不追究責任。
十七。本合同簽訂於_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年月日
甲方(蓋章):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方(簽字):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
本合同簽訂時間為:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年月日
醫院勞動合同範本簡化版3甲方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _醫院乙方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
甲方地址:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方地址:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
聯系電話:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
為加強醫院管理，保障醫院及其員工的合法權益，根據《中華人民共和國勞動法》和《合同法》的規定，結合我院實際情況，甲乙雙方在平等自願、協商壹致的基礎上，達成如下協議:
1.經甲乙雙方協商同意在甲方工作，甲方安排乙方在合適的崗位工作。
二。合同條款
1.本合同的期限自_ _ _ _ _ _ _ _ _ _年_ _月_ _日起。
2.試用期:從_ _ _ _ _開始
三。工作時間
1.甲方根據醫院醫療工作特點規定乙方工作時間，每日工作時間根據季節和醫院需要具體安排，每月休息兩天。
2.甲方有權根據醫院工作性質延長乙方工作時間，但應符合勞動法的規定，並給予乙方適當的加班工資。
3.法定節假日安排乙方工作的，應向乙方支付相應的勞動報酬或節日津貼。
四。工資(包括醫療保險和社會保障)
1.乙方的工資及其他福利待遇參見《箬橫小橋頭支行員工工資細則》。
2.工資支付
乙方工資按月結算，甲方應於每月10日前向乙方支付上月實際工資(如遇節假日、休息日提前支付)。乙方應按規定繳納個人所得稅。
動詞 （verb的縮寫）勞動保護和工作條件
1.甲方必須為乙方提供符合國家、省、市規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。
2.甲方必須建立健全勞動安全衛生制度和安全生產操作規程，對乙方進行勞動安全衛生教育..
3.甲方必須按照國家、省、市的有關規定，對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。乙方從事有職業危害的崗位(工種)的，甲方應定期對乙方進行健康檢查，並按有關規定支付保健補貼。
4.甲乙雙方應嚴格執行國家、省、市的工傷事故和職業病報告制度。乙方在生產(工作)中必須嚴格遵守安全操作規程。甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業時，乙方有權拒絕執行。
不及物動詞甲方對乙方的原則要求
1.遵守醫院制定的規章制度。
2.嚴格執行醫療操作規程，確保醫療安全。
3.愛護醫院財產，保守醫院秘密。任何涉及知識產權的內容，未經醫院同意，不得公開或轉讓。
4.不得以小橋頭醫院名義進行個人經濟往來，不得從事或參與有損醫院聲譽和形象的活動。
七。乙方的主要工作
1.日常門診工作；
2.住院病人的治療和管理；
3.根據需要隨時參與院內外急診病人的搶救。
4.根據醫院的統壹安排，參與院外就診、義診和隨訪工作，有權在進行正面宣傳時使用員工的姓名和肖像(如廣播、電視、報紙、雜誌等。)根據工作需要。如因客觀原因導致本合同終止後無法停止，甲方有權繼續。
八。合同的變更、解除和違約責任
1.本合同經雙方協商壹致後可以變更，變更後的合同內容或條款經雙方蓋章或簽字後生效。
2.有下列情形之壹的，甲方可以隨時解除本合同:
(1)在試用期內被證明不符合錄用條件的；
(2)嚴重違反法律、法規和醫院規章制度的；
(3)嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；
(4)甲方部門因經濟、政策等客觀原因無法保留；
(5)乙方在合同期內未能完成雙方約定的任務；
(6)因乙方原因，造成甲乙雙方不協調，嚴重影響工作的。
3.有下列情形之壹或其他原因，乙方可以隨時通知甲方終止本合同:
(1).試用期內；
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
(3)經國家有關部門確認，甲方勞動安全衛生條件差，沒有相應的防護措施，嚴重危及乙方人身安全和健康的；
(4)甲方未按本合同約定支付勞動報酬的；
(5)甲方強迫乙方集資、入股或支付有風險的抵押財產；
(6)甲方支付勞動者的工資低於當地人民政府規定的最低工資標準的。
4.違約責任:
(1)甲方出資聘用乙方，乙方在合同期內因個人原因解除本合同的，應當支付甲方為其招聘所支付的費用。
(2)乙方由甲方出資培訓，雙方簽訂培訓協議，明確培訓服務期限、違約責任等。作為本合同的附件。在本合同期限內，如果乙方無故不履行培訓協議，乙方應按協議向甲方支付培訓費。
(3)乙方違反本合同擅自離崗，給甲方造成經濟損失的，乙方應根據甲方的實際損失承擔賠償責任..
九。福利待遇
1.甲乙雙方應按國家有關規定參加社會保險。乙方應繳納的社會保險費由甲方代為扣繳..
2.其他福利待遇按員工手冊執行。
X.重新簽訂合同
合同期滿，如甲乙雙方同意續簽合同，應在合同期滿前壹個月內重新簽訂合同。
Xi。本合同期限內雙方約定的其他事項。
1.甲方有權調整工資標準和其他福利以及福利獎金的分配比例。
2.根據甲方的發展需要，乙方應服從醫院的工作調動。
3.乙方應辦理在溫嶺停留或停留的壹切相關手續(包括費用)。
4.乙方應對其在合同期內的身體健康和人身安全負責。因其違法行為引起的刑事和民事責任由本人承擔，與甲方無關..但醫院工作時間內與本人工作相關的傷害除外。
5.醫院不承擔員工的醫療費用。除掛號費外，所有在我院就醫的員工均按_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _支付。工傷根據具體情況區別對待。
12.本合同未盡事宜，雙方可協商解決或另行簽訂補充協議。如果協商不成，可以通過仲裁解決，直到訴諸法院。
13.我院員工手冊是本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
十四。本合同於_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年月日簽訂(塗改或會簽無效)。本合同由甲方保管，醫院根據本合同向乙方出具聘書。)
甲方蓋章:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方簽字:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
院長簽名:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
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醫院勞動合同範本簡化版4甲方:(用人單位)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _單位
乙方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
身份證號:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
聯系電話:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
甲方為運營用戶，現需要招聘壹名_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _用戶
1.甲方是_ _ _ _ _ _ _ _ _ _的用戶
二。乙方是_ _ _ _ _ _ _ _ _ _人
試用期為_ _ _ _ _ _ _ _ _天。試用期滿後，如甲方無異議，則視為滿意，然後繼續聘用至本合同規定日期；另壹方面，如果甲方有異議，表示不滿意，則解除合同，乙方試用期滿後離職並結清工資。
3.試用期工資為每月_ _ _ _ _ _ _ _元。如果妳對繼續就業滿意，工資是每月_ _ _ _ _ _ _ _ _ _元。正式入職期間，需支付壹個月的押金(人民幣_ _ _ _ _ _ _ _)。中途離職或辭職，押金不予退還，請假或病假扣除相應工資，工資按月發放。
4.乙方在工作時要有強烈的責任心，註意工作期間和工作環境中的壹切物品，時刻保持警惕，防止物品丟失。
5.工作時間:早上_ _ _ _ _ _到晚上_ _ _ _ _ _，午休1小時。到本合同約定日期為止的滿意保留期為_ _ _ _ _ _ _ _ _ _年_ _月_ _日
不及物動詞本合同在雙方簽字後立即生效。
七。本合同簽訂於_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年月日
甲方(簽字):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方(簽字):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.