甲方、乙方
甲方、乙方
合同中的“甲方”和“乙方”怎麽說？“甲方”甲方
“乙方”乙方
例如:
甲方應於7月30日將貨物交付給乙方。
甲方應於7月30日將貨物交付給乙方。
甲乙雙方如何翻譯英文合同中的甲乙效果圖效果圖施工圖？
甲方和乙方的英文怎麽寫？
【名稱】夢工廠；
【舉例】《依然甲方乙方》這個經典片頭在與網絡名人西鳳的合作中會擦出怎樣的火花？
將會發生什麽事情時，仍然夢工廠，壹個延伸的經典標題與neork攪拌妹妹馮合作
甲方和乙方用英語怎麽說甲方
乙方乙方
補充:也可以用業主/承包商。
英文合作協議中的“甲方”和“乙方”用英文怎麽說？
乙方乙方
這個表述可以用在合同中嗎:甲方(供應商):××公司；乙方(買方):××公司？當然，這是為了明確甲乙雙方履行合同的責任主體，也是為了明確權利義務關系。
合同中甲方辭退乙方如何結算？員工被用人單位辭退(或稱解除勞動合同)的處理分為三種情況:
1.勞動者因《勞動合同法》第三十九條規定的情形被解除勞動合同的，沒有經濟補償，但應當按照規定結算其工資。
二、用人單位依照本規定解除勞動合同的，按照《勞動合同法》第四十六條的規定，用人單位應當向勞動者支付經濟補償金，並按照規定結算工資。
三、用人單位違反規定解除勞動合同的，應當按照經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金，並按照規定結清工資。
勞動合同法
第三十九條有下列情形之壹的，用人單位可以解除勞動合同:
(壹)在試用期內，被證明不符合錄用條件的；
(二)嚴重違反用人單位規章制度的；
(三)嚴重失職、營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；
(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出拒不改正的；
(五)因本法第二十六條第壹款第壹項規定的情形致使勞動合同無效的；
(六)被依法追究刑事責任的。
第四十六條有下列情形之壹的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償:
(壹)勞動者依照本法第三十八條的規定解除勞動合同的；
(二)用人單位依照本法第三十六條的規定提出與勞動者解除勞動合同，並與勞動者協商壹致解除勞動合同的；
(三)用人單位依照本法第四十條的規定解除勞動合同的；
(四)用人單位依照本法第四十壹條第壹款的規定解除勞動合同的；
(五)除用人單位維持或者提高勞動合同約定的條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的以外，依照本法第四十四條第壹款的規定終止固定期限勞動合同的；
(六)依照本法第四十四條第四項、第五項的規定終止勞動合同的；
(七)法律、行政法規規定的其他情形。
第四十七條經濟補償金按照勞動者在本單位工作的年限，每滿壹年支付壹個月工資的標準支付。六個月以上不滿壹年的，按壹年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
勞動者月工資高於用人單位所在地直轄市人民* * *公布的當地職工月平均工資三倍的，向勞動者支付經濟補償的標準為月平均工資的三倍，向勞動者支付經濟補償的期限最長不超過十二年。
本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
第八十七條用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的，應當按照本法第四十七條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。
如果甲方拖欠乙方勞動合同項下的工資，乙方該怎麽辦？1.建議向勞動監察部門投訴單位的這種違法行為。投訴電話12333；
2.法律依據:
1)勞動爭議調解仲裁法第九條勞動監察用人單位違反國家規定，拖欠或者未足額支付勞動報酬，或者拖欠醫療費、經濟補償金、工傷補償金的，勞動者可以向勞動行政部門投訴，勞動行政部門應當依法處理。
2)《勞動保障監察條例》第十七條:勞動保障行政部門對違反勞動保障法律、法規或者規章的行為，應當自立案之日起60個工作日內完成調查；情況復雜的，經勞動保障行政部門負責人批準，可以延長30個工作日。