簡易版勞動合同1
甲方:
乙方:_ _ _ _ _
性別:_ _ _ _ _
出生日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
地址:_ _ _ _ _
身份證號碼:_ _ _ _ _
聯系信息:_ _ _ _ _
甲方因工作需要，擬聘用乙方從事該工作。為了明確雙方的權利和義務關系，根據中國勞動法的有關規定，特制定本合同。具體條款如下:
壹、合同期限
本合同的期限為_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
第二，工資
乙方的工資為每月元。
三、合同的終止
1.乙方嚴重違反甲方勞動紀律或規章制度的；
2.乙方嚴重失職或營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
3.乙方被依法追究刑事責任的。
在上述三種情況下，甲方有權立即解除合同，並且不支付經濟補償金。
4.乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；
5.乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
6.本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行，經甲乙雙方協商不能就變更本合同達成協議的。
因上述三種情況解除本合同的，甲方可以解除勞動合同，但應提前30日以書面形式通知乙方，並按國家有關規定支付經濟補償金。
7.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的；
8.甲方未按本合同約定支付工資。
在上述兩種情況下，乙方可以隨時提出終止合同。
9.乙方單方解除勞動合同的。
如因此原因解除合同，乙方應提前30天書面通知甲方，如甲方遭受實際損失(包括培訓費用、經濟損失等。)因此，乙方還應賠償。
四。規章制度
甲方制定了詳細的內部規章制度。甲方在簽署本合同時已將具體內容告知乙方，乙方在簽署本合同時被視為已知曉並充分理解這些規章制度。
動詞 （verb的縮寫）違約責任
如甲乙雙方在本合同履行過程中因壹方的行為給對方造成損失，受害方有權要求對方支付相應的賠償。
不及物動詞其他人
本合同壹式兩份，雙方各執壹份，均具有法律效力。
本合同自簽署之日起具有法律效力。
甲方公章:_ _ _ _ _ _ _ _
乙方簽名:_ _ _ _ _ _ _ _ _
經理簽名:_ _ _ _ _ _ _ _ _
日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
簡易版勞動合同2
甲方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
根據《中華人民共和國勞動法》、《山西省勞動合同條例》等有關法律法規的規定和《呂梁市建築工人工資支付保障辦法》的精神，甲乙雙方在平等自願、協商壹致的基礎上簽訂本合同。
壹、合同期限
本合同自_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _開始生效。或以項目(任務)完成為期限，項目(任務)完成後本合同立即終止。
二、工作內容
乙方從事的是_ _ _ _ _ _ _ _ _ _經營活動
第三，勞動報酬
(1)乙方的工資協議為每月元。或者每件作品_ _ _ _ _元。
(2)工資支付形式:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
(三)工資支付時間:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
甲方必須按合同規定支付乙方工資:甲方不得拖欠或克扣。甲乙雙方應依法參加社會。
四。_ _ _ _和工作條件
(1)甲方必須對乙方進行勞動紀律、勞動安全衛生和有關規章制度的教育。
(2)乙方必須嚴格遵守安全操作規程，做到文明生產、安全生產。
動詞 （verb的縮寫）勞動紀律
乙方應自覺遵守國家的法律、法規和規章以及甲方依法指定的規章制度，甲方有權依法對乙方進行獎勵或處罰。
不及物動詞其他事項
1.本合同未盡事宜，按國家、省、市有關規定執行。因履行本合同發生爭議時，甲乙雙方可協商解決。協商不成的，可以向當地勞動爭議委員會申請_ _ _ _ _。
2.本合同不得簽字或塗改，自雙方簽字(蓋章)後生效。本合同壹式兩份，雙方各執壹份。
甲方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
簡易版勞動合同3
甲方地址_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
法定代表人(主要負責人):_ _ _ _ _ _ _
乙方的_ _ _ _ _ _ _ _身份證號碼_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _身份證號碼
現住址_ _ _ _ _ _ _ _電話_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
為建立勞動關系，明確權利義務，根據《勞動法》和《勞動合同法》，在平等自願、協商壹致的基礎上，訂立本合同。
第壹條。勞動合同期限
本合同期限為年月日至年月日或年月日。試用期從_ _ _ _至_ _ _ _止。
第二條、工作內容和工作地點
甲方根據工作需要，安排乙方在_ _ _ _ _ _ _工作。乙方的工作任務是_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。經雙方同意，甲方可以變更乙方的工作或崗位。
第三條，勞動報酬
乙方按甲方規定完成工作任務的，甲方每月支付工資日，支付的勞動報酬為_ _ _ _ _ _ _ _ _ _元
第四條工作時間、休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業危害防護按照法律、法規和規章執行。
第五條勞動合同的終止和解除
雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理。甲方應當為乙方出具解除或者終止勞動合同的通知或者相關證明，符合國家規定的，向乙方支付經濟補償金。
第六條。其他未盡事宜，按國家和地方現行有關規定執行。
第七條。本合同雙方各執壹份，乙方必須簽字。
甲方簽字(蓋章)乙方簽字(蓋章)
簽約時間:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
簡易版勞動合同4
甲方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
根據《中華人民共和國勞動法》及相關規定，甲乙雙方經平等協商，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
壹、勞動合同期限
經甲乙雙方協商，勞動合同期限為以下第_ _ _ _種形式:
1，固定期限勞動合同
本合同將於_ _ _ _ _ _ _ _ _ _年_ _ _月_ _ _日生效 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _試用期從_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _開始。
2.沒有固定期限。試用期從_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _開始。
3.截止日期是完成某些工作。本合同的生效日期為_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年月日。本合同的終止時間為乙方完成_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
二、工作內容和工作時間
1.甲方招聘乙方從事_ _ _ _ _ _崗位(工種)工作。乙方的就業證號碼為_ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
三。勞動保護和工作條件
1.甲方應對乙方進行上崗前的安全教育，對從事電焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓。乙方必須取得相應的操作證才能上崗。
2.甲方根據生產崗位的需要和國家有關勞動安全衛生的規定，為乙方提供必要的安全防護措施，發放必要的勞動防護用品。其中，建築
3.甲方將根據國家相關法律法規建立安全生產體系；乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動事故，減少職業危害。
第四，工資和保險福利
1.乙方在試用期內的月工資(或日工資)為元，試用期滿後的月工資(或日工資)為元。
雙方約定的工資不得低於當地最低工資標準。
2.甲方安排乙方加班的，應當按照《勞動法》等規定支付加班工資。
3.甲方每月_ _ _ _日支付乙方工資，乙方簽字確認。
甲方應在勞動合同終止和解除後壹次性支付乙方工資。
甲、乙雙方關於工資支付的其他約定為:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _等
4.甲乙雙方應依法參加社會保險。
5.乙方患職業病、因工負傷或因工死亡的相關待遇按國家和省有關規定執行。
動詞 （verb的縮寫）勞動紀律與勞動合同的解除和終止
1.乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。
2.有下列情形之壹的，乙方可以隨時解除勞動合同:
(1)在試用期內；
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
(3)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查、拘禁乙方；
(4)甲方未按照國家規定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全衛生條件的。
3.有下列情形之壹的，甲方可以隨時解除勞動合同:
(壹)在試用期內，被證明不符合錄用條件的；
(二)有打架、偷盜、擅自停工等嚴重違紀行為的；
(3)嚴重失職或營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
(四)被勞動教養或者被追究刑事責任的；
(五)不服從甲方的合理工作安排；
(六)嚴重違反總承包商和甲方的施工現場安全管理規定。
4.乙方解除本合同，應提前_ _ _天(不超過_ _ _天)書面通知甲方，不得擅自離開。
5.本合同因期限屆滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現而終止。
不及物動詞經濟賠償和法律責任
1.因甲方原因解除勞動合同的，甲方應按國家和省有關規定支付經濟補償金。
2.勞動合同履行期間，乙方因個人過失給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。
七、當事人約定的其他內容。
1.甲乙雙方約定的其他內容:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
八。勞動爭議及其他的處理
1.因履行本合同發生爭議時，雙方應自勞動爭議發生之日起_ _ _日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.甲方的規章制度和_ _ _ _ _ _ _ _ _ _的規定
3.本合同未盡事宜或與國家和省有關規定相悖的，按有關規定執行。
4.本合同壹式兩份，雙方各執壹份。本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方:_ _ _ _ _ _ _ _ _乙方:_ _ _ _ _ _ _ _ _
代表:_ _ _ _ _ _ _代表:_ _ _ _ _ _ _ _
電話:_ _ _ _ _ _ _電話:_ _ _ _ _ _ _ _
簽署日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
簡易版勞動合同5
甲方(雇主)
乙方(勞動者)
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及國家和省有關規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等、自願、協商壹致、誠實信用的原則，訂立本合同。
壹、合同期限
從_ _ _ _ _ _ _ _ _ _開始
二、工作內容和工作地點
乙方從事_ _ _ _ _ _崗位(工種)，乙方工作地點為_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
乙方同意甲方根據生產經營需要及其身體健康狀況，可以單方變更崗位(工種)和工作地點，並同意工資隨崗位變動。
乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規章制度，服從管理，按時完成工作任務。乙方違反勞動紀律的，甲方可根據單位依法制定的規章制度給予相應的處罰。
第三，工作時間和休息休假
乙方工作時間每日不超過8小時，每周不超過40小時。甲方因生產需要，可以安排乙方加班。
乙方依法享有法定節假日、產假、帶薪年休假等假期。休息休假的具體條件、程序和手續按照甲方的規章制度執行。
四。勞動報酬及支付時間
(1)乙方工資按月支付。試用期工資為人民幣元(試用期工資不低於最低工資標準)。試用期後，乙方工資為人民幣元(含加班費)，工資=正常工作時間工資+加班費。詳情如下:
1，正常工作時間工資為人民幣；
2.加班工資是人民幣元。甲方安排乙方延長工作時間或休息日、法定節假日加班的，乙方同意加班工資以正常工作時間為基礎，休息日加班優先，被安排補休的公司不支付加班工資(加班時間的確定和加班程序見公司規章制度)。
(2)發薪日
甲方將於每月日左右支付上月工資。如遇法定節假日或休息日，應提前至最近的工作日支付。
(3)工資調整
乙方同意甲方根據乙方的實際經營狀況、內部規章制度、考核結果以及乙方工作年限、獎懲記錄、崗位和工作內容的變化，調整乙方的工資水平，但調整後的工資不得低於國家規定的最低工資標準。
動詞 （verb的縮寫）社會保險和福利
甲乙雙方應按國家規定參加社會保險。乙方同意參加社會保險，並自願向甲方提供參加社會保險所需的資料。如乙方故意拖延或不購買社會保險，屬於嚴重違反甲方規章制度，甲方有權解除勞動合同，且不支付經濟補償金。
乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家有關規定執行。
乙方的工傷或職業病待遇按國家有關規定執行。
乙方孕期、產期、哺乳期的待遇按國家有關生育保險政策執行。
六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全衛生及相關規章制度的培訓。
甲方應按照國家有關勞動安全衛生的規定，為乙方提供必要的安全防護設施，發放必要的勞動防護用品。乙方從事接觸職業危害作業的，甲方應按國家有關規定組織上崗前和上崗後的職業健康檢查，並在合同期內定期對乙方進行職業健康檢查。
甲方應依法建立安全生產制度。乙方應嚴格遵守甲方依法制定的規章制度，不得違章操作，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。
乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為提出批評，並向有關部門檢舉和控告。
七。服務期和競業限制
(1)甲方為乙方提供專業技術培訓專項培訓費的，雙方應簽訂書面培訓服務協議。約定的服務期與勞動合同約定的合同期不壹致的，以較晚到期的為準。
(二)乙方在知悉甲方的商業秘密和與知識產權有關的保密事項時，無論是在勞動合同期內還是離職後，均應遵守甲方的保密規定，嚴格保守甲方的商業秘密。乙方不得利用工作之便影響甲方的經營和形象，不得與甲方進行市場競爭，損害甲方利益。甲方可根據實際需要決定是否與乙方簽訂競業限制合同，約定競業限制的範圍、經濟補償金的數額、支付方式、期限及違約責任等。
八。解散和終止
本勞動合同的解除或終止應按照《勞動合同法》和甲方的規章制度執行。
甲乙雙方解除和終止本合同，乙方應按甲方規定的離職程序辦理交接和其他離職手續..乙方按照甲方的離職程序完成工作交接及其他離職手續後，甲方才能結清所有債務(包括工資、加班工資、經濟補償金等。)並為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續..
九。補償
乙方違反規定或本合同的約定解除勞動合同，給甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失:
1.甲方為此支付的培訓費和招聘費。
2.對生產、經營和工作造成的直接經濟損失。
3.甲方規章制度規定或本合同約定的其他賠償費用。
甲方違反本合同規定或約定解除勞動合同的，應依法向乙方支付賠償金。
X.勞動爭議的處理
甲乙雙方發生勞動爭議，可以協商解決，也可以根據《勞動爭議調解仲裁法》申請調解、仲裁、提起訴訟。
XI。其他人
甲乙雙方約定的其他事項:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
第十二條本勞動合同壹式兩份，雙方各執壹份。自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(公章)
乙方(簽字)
簽署日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
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