公安民警工作總結？XX年來，在縣公安局的領導下，我始終堅持“對警察負責，對群眾負責，對法律負責”的原則，在法制工作崗位上認真履行職責。過去壹年的工作總結如下:
？壹是加強案件審查，確保案件質量。
？法制工作是公安工作的生命線。我從事公安法制工作以來，壹直把這個宗旨記在心裏。今年以來，我繼續密切關註案件的審查和控制。壹起提交的每壹個案件我都審閱過，認真查找案件處理中的問題。在審批工作中，堅持不放過，直到看完案卷，正確發現問題，絕不放過。在案件審查過程中，* * *發現了各種各樣的問題/地方。對於這些問題，我壹壹列出，反饋給辦案單位。今年，* * *對各類案件/案件進行了復查，按照案件復查標準評定合格案件/案件，並按規定退回案件/案件。通過我審查的案件沒有被有關當局退回。在案件研究中，我認真履行法律審計部門的職權，及時提出意見供領導決策。
？當前，隨著公安執法要求的日益嚴格，壹些辦案民警還存在壹些不適應，壹些民警對案件審查還不了解。他們認為法務部是在挑毛病，找茬。對此，我總是很認真的解釋。結合目前的情況，在案例回顧的過程中，我把原則性和靈活性結合起來。我可以彌補解決，堅決拒絕發評估通知。對於壹些小問題，我親自多次找到辦案人員，耐心解釋，幫助他們解決問題，多次和辦案人員壹起進行調查取證，既保證了案件質量，也在壹定程度上消除了辦案民警對案件審查評估的抵觸情緒。5月份，我還組織各辦案單位開展了壹次以案對X評比活動，達到了相互交流、相互提高的目的。
？二、加強教育培訓，提高執法水平。
？今年，我們組織開展了《刑事案件現場勘查規定》、《公安機關辦理傷害案件暫行規定》、《治安管理處罰法》等新頒布法律法規的培訓。我們已經進行了三次測試，並舉行了知識競賽。在日常工作中，我堅持把培訓和案件審查結合起來，在案件審查中用案例來說明案情，加深了對民警的印象。在6月份舉辦的警察夜校上，我講解了公安機關辦案應註意的基本問題，幫助警察正確處理辦案中存在的問題。同時，在每周三的法律學習日，我精心準備，采取各種方法加強學習效果。我積極引導警察討論壹些典型案例。在過去的壹年中，* * *組織了40多次研究，學習了65，438+000多篇各種標題的文章。我仔細分析了壹些有典型過錯的案例。對交警大隊違章案件進行分析後，局領導高度重視，立即在全局範圍內組織開展規範執法大討論，深入剖析民警思想深刻的原因，完善了多項執法制度，推動了全面規範執法的步伐。
？三、堅持執法檢查制度，及時檢查和糾正執法中存在的問題。
？繼續嚴格執行縣局季度執法檢查制度。在檢查中，我註重與辦案民警深入交流，邊檢查邊討論，邊學習邊提高。對檢查中發現的問題，及時檢查糾正。結合今年開展的公正執法專項整治活動，我和其他幹警壹起，對xx以來各單位辦理的所有案件進行了壹次摸底排查，糾正了壹批問題。為了找出我們在執法和辦案中存在的問題，我和其他警察壹起走訪了65，438+0，000多名NPC代表，CPPCC委員和各界人士，包括那些被擊中的人，並聽取了各種意見和建議/文章。我們對這些意見和建議進行了認真的分類和分析，並提出了壹些可供參考的建議。積極參與違法案件清理活動，檢查近年來亂收費、亂罰款案件，* * *收取違規收取的費用/元。
？四、及時早期介入，為辦案單位提供法律援助。
？對於壹些疑難復雜的案件，根據領導的安排，我積極介入，為辦案單位提供法律援助。在辦理xxx訴警察違法辦案壹案中，局領導安排我介入此案協助調查，幫助案件被查。經過半個月的努力，案件終於查清，警方洗清了嫌疑。“12.xx”故意殺人案發生後，我奉命再次提前介入，負責整理所有材料，案件成功公訴。今年/月，xxx發生了壹起200多人的群體性事件。200多名外地民工圍攻、打砸搶當地鄉政府。案件的處理很有政策性。壹旦處理不慎，可能會引發更大的沖突。在案件調查中，我認真查閱了調查返回的各種材料，提出了許多意見和建議。最終查明了案情，使肇事者受到了嚴懲，維護了正常的社會秩序。
？當然，在這壹年的工作中，也有不足之處:壹是自身學習不夠，對壹些問題的把握不夠準確。二是工作中怕得罪人的現象；第三，由於本人水平有限，發現不了部分案件的問題，導致部分案件質量不高。等壹下。在今後的工作中，我將努力進壹步加強學習，提高執法監管能力和水平，推動執法規範化建設整體邁上新臺階。
警察工作總結2？壹年來，我在縣局黨委和派出所的統壹領導下，堅持以“”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的精神，政治堅定、執法公正，嚴守“五個嚴禁”，努力為保障人民安居樂業的重大政治和社會責任做出應有的貢獻。現在我將過去壹年的工作總結和匯報如下:
？壹、思想政治方面
？堅持以理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的決議和有關精神，註重思想政治修養，通過不斷學習和實踐，樹立無產階級世界觀、人生觀和價值觀，始終牢記並努力踐行全心全意為人民服務的根本宗旨，始終保持對黨、對祖國、對人民忠誠的政治本色，不斷提高政治覺悟、理論覺悟、思想覺悟、職業道德和社會公德。
？二、治安工作
？不斷向先進典型學習，以他們為榜樣，廉潔奉公，敬業無私。並且在工作、學習、生活中，時刻約束自己。在實際工作中，要時刻嚴格要求自己，嚴謹細致，兢兢業業，努力做好本職工作，團結同誌，認真完成各項任務指標。壹年來，為維護轄區治安環境，半夜在重點區域巡邏守候，有效控制了轄區可防案件。在派出所領導和同誌的關心幫助下，先後抓獲犯罪嫌疑人20余名，調解糾紛100余起。5人已被行政拘留，2人被刑事拘留，2人被起訴。同時，在工作期間，我加緊摸索出壹套網上行動開展網上追逃的工作方法，抓獲網上逃犯12名，外省逃犯2名。在去年的清理行動中，我積極響應領導的號召，圓滿完成了去年上級交辦的各項任務。
？第三，組織紀律
？這壹年，我會把強化組織紀律的意識貫穿於工作和生活中。不僅從小事做起，而且壹點壹滴做，嚴格要求自己。在我的日常生活中，我更加註意遵守各種規章制度。每天上班，每次接警，每次接待群眾。我堅持精益求精，不斷提高自己的要求，保證紀律嚴明，作風優良。
？第四，廉政建設
？在廉政建設中，我堅持廉潔自律，嚴格按照上級要求約束自己的言行。在工作、學習和生活中，切記自己是壹名人民警察，不要把自己和普通人混為壹談，嚴格按照有關規定參與社交圈、生活圈、娛樂圈，自覺維護人民警察在群眾中的良好形象。在過去的壹年裏，我們確保了沒有違法違紀行為。
？五.存在的問題和下壹步措施
？回顧壹年的工作學習，檢查自己的問題，發現以下問題:第壹，學習不夠。當前，以信息技術為基礎的公安科技發展迅速，新情況、新問題層出不窮，新知識、新科學不斷問世。面對嚴峻的挑戰，學習上缺乏緊迫感和自覺性，將無法適應新的要求。第二，工作壓力大的時候，有時候會覺得自己太急躁，這是政治素質不夠高的表現。
？針對以上問題，我確定了明年的努力方向:壹是加強理論學習，進壹步提高自身素質。為了適應新形式下公安工作的新要求，我們必須通過對國家法律法規和相關政策的深入學習，增強分析、理解和解決問題的實踐能力。二要強化大局觀念，轉變工作作風，努力克服自己的負面情緒，提高工作質量和效率，積極配合領導同事把工作做得更好。三是打牢全心全意為人民服務的思想基礎，紮紮實實做事。始終以周部長的四個字作為行動指南，以新世紀新階段的三大歷史使命為己任，深入群眾，虛心向他們學習，不斷豐富警民關系，把為人民服務的宗旨和理念落實到行動上。切實提高行政執法效率，真正成為壹名便民利民、保障人民安居樂業的合格警察。
公安民警工作總結3？20xx年以來，在縣局和大隊的正確領導下，我團結帶領全所民警，艱苦奮鬥，堅持鄧小平理論和三個代表理論、黨的十六大和“兩會”精神，認真貫徹落實《中央關於進壹步加強和改進公安工作的決定》和“二十次公開會議”精神，嚴格按照省廳和縣局的統壹部署，以營造和諧穩定環境和公正高效法治環境為目標，按照“實事求是、開拓創新、開拓發展”的基本思路和“抓學習、抓落實、抓質量”的要求，以大型軍事訓練活動為載體，以構建和諧警民關系為契機，發揮打擊、管理、 預防和服務得到充分履行，業務工作和隊伍建設得到發展和完善，有力地維護了轄區政治。
？現將我和我辦公室過去壹年的工作情況匯報如下，請大家提出意見:
？壹年來，在大隊的正確領導下，在各部門、各單位、各單位的支持配合下，在領導的高度重視和悉心關懷下，辦公室全體人員以求真務實為宗旨，以“上傳下達命令，確保大隊高效運轉”為己任，紮實開展各項工作，取得了壹定成效。具體表現在:
？第壹，及時準確無誤地上傳發布作品；二是在工作事務安排上，主動利用有限資源，多做工作，使大隊運轉協調高效。第三，有效協調各部門和股室的工作，從而達到整體推進的目的；四是積極做好各個時期的調查報道工作，全面了解和掌握社會動態和信息，為旅領導決策提供有力依據。五是按時、保質、保量完成了領導交辦的工作，贏得了領導的信任、支持和好評。綜上所述，我們主要關註以下幾個方面:
？1.加強學習，努力提高辦公室的綜合素質。
？學習就像逆水行舟。不進則退。妳要適應新形勢的要求，妳要不斷學習，充實自己。我深刻認識到這壹點，所以壹方面不斷加強學習，另壹方面以提高辦公室人員素質，培養高素質的幹部隊伍為出發點，有計劃、有組織、有目的地對本辦公室人員進行學習，要求他們在學習中好好學習，多思考，好好總結。基礎知識學透，業務知識學深，修身苦學，首先需要知識。同時，在日常生活中要求他們“多看、多聽、多聽、多想、多寫、多做”，將學習與實踐有機結合，形成“學而思、思而進”的良好習慣。通過學習，辦公室工作人員的整體素質不斷提高，精神面貌煥然壹新，凝聚力、號召力、戰鬥力不斷增強。
？2、明確職責，共同做好辦公室職能工作。
？我深刻認識到，辦公室是單位的壹面旗幟，是形象的集中體現。辦公室工作的質量直接影響到大隊工作的順利開展和有效推進，是做好工作的關鍵。特殊的地位和作用，表明辦公室的壹切工作都要走在前面，也決定了辦公室工作人員要“承擔別人的辛苦，承擔別人不能承擔的重擔，挑別人不能承擔的擔子”。因此，強化責任，發揮辦公室每個人的專長，挖掘每個人的工作潛力，更好地形成統壹協調的工作程序和機制，形成團結高效運轉的氛圍，顯得尤為重要。所以我根據每個人的特點和特長，工作能力和水平，從建立和完善各項工作程序、標準和規範入手，強化每個人的責任和擔當。我任命了專人負責每壹條線，每壹個層級，每壹個工作點，基本上什麽都有人管，每個人都有專門的任務。由於加強了管理，明確了責任，強化了責任，辦公室的所有工作都得到了質和量的提高。