(1)搞好軍事訓練。把軍事訓練作為軍隊經常性中心工作和提高戰鬥力的基本途徑，堅持訓練法治化原則，根據實際需要由難從嚴訓練，確保人員、內容、時間、質量落實。
做好基礎訓練。註重綜合訓練，堅持循序漸進的細節訓練，完成同科目、同專業、同配合、同戰術的訓練。抓好技能、智力、體能、心理素質和作風紀律訓練，夯實個人軍事素質基礎；抓好單車、單炮、單機、單艦、單發射器等基本作戰單元訓練，打牢技戰術基礎；搞好隊伍(編隊)戰術訓練，夯實聯訓基礎。組織官兵學習新知識、掌握新裝備、提高新技能、研究實踐新戰法，提高打贏信息化局部戰爭所需的素質和能力。
大力開展實戰化訓練。堅持怎麽打仗，根據使命任務設計內容，根據實戰環境設置條件，根據作戰過程組織訓練，把實戰滲透到軍事訓練的各個領域。紮實開展任務訓練、檢驗對抗訓練，實施實戰化訓練、高強度訓練、復雜環境訓練、夜間訓練等險難課目訓練，提高打勝仗必備的指揮、行動、保障能力和戰鬥作風。抓好非戰爭軍事行動訓練。
重點培養軍官和士官。實施官兵培訓和士官培訓。軍官重點學習作戰理論、信息化知識和軍事戰略、指揮技能、技戰術訓練，士官重點學習裝備操作使用、組訓教學、專業技能訓練。指揮軍官和指揮士官要成為“四會”(說、做、教、做思想工作)的教練，具備指揮、訓練、教育、管理下屬的能力。
積極做好培訓中的政治工作和安全工作。運用多種教育和激勵手段，激發官兵的訓練熱情。開展軍事民主、崗位練兵、競賽、技術創新、戰法創新等活動，鼓勵爭當尖子教官、技術能手、愛軍模範，營造濃厚的練兵打仗氛圍。組織輿論戰、心理戰、法律戰的教育訓練。堅持勤訓，充分發揮訓練經費、物資、設備、設施、場地的保障效能。
(二)戰備落實情況。堅持平戰結合，落實戰備法規，始終保持召之即來、來之能戰、戰之必勝的戰備狀態。
做好戰備教育。紮實開展我軍基本職能和戰備教育，增強憂患意識、危機意識和使命意識，加強戰鬥精神培育，增強軍人血性勇氣，牢固樹立當兵打仗、帶兵打仗、練兵打仗的思想。
落實戰備制度。堅持戰備值班、節日戰備、請示和戰備檢查制度，做好隨時進行戰鬥和非戰爭軍事行動的準備，確保出現情況能夠快速有效處置。
做好戰備演練。制定完善戰備預案，落實各項保障措施。經常組織戰備演練，熟悉內容和程序，掌握方法和要領，提高戰備水平和執行任務能力。
加強戰備管理。嚴格執行人員到位率和設備完好率(飛行中)，保持指揮信息系統平穩運行。管理好“三室壹庫”(武器室、器材室、儲存室、補給庫)，落實“三點四定”(搬運、跑、留守、定人、定事、定車、定定位)。戰備設施設備保持完好，消耗物資及時補充，應急儲備物資定期更換。
(3)加強思想政治教育、文化和安全工作。適應強軍要求，踐行政治工作時代主題，培養有靈魂、有本事、有血性、有品德的新壹代革命軍人。
做好思想政治教育。持之以恒用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，弘揚和踐行社會主義核心價值觀，不斷培育當代革命軍人核心價值觀，深入開展軍魂和革命傳統教育，牢固樹立理想信念，打牢官兵聽黨話、跟黨走的思想基礎。(1)深化對黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求的理解，了解國內外重大事件和時事政策，堅定中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信。(2)了解黨史軍史，熟悉我黨我軍優良傳統，強化對黨指揮槍的政治、法律、情感認同。(三)牢記捍衛國家利益的根本職能，弘揚愛國主義和革命英雄主義精神。(4)增強學法尊法守法意識，堅定法治信仰和思維，遵守社會主義公民道德和軍人道德。教育要緊扣時代發展、使命任務、官兵實際，創新內容、形式和方法，註重加強網上思想政治教育，增強時代感和感染力。基層幹部要會做思想調查和策劃教育，會用現代教學手段備課講課，會做思想工作，會做心理教育和引導。
做好經常性的思想工作。經常分析官兵的現實思想，及時發現、準確把握、正確處理問題苗頭。堅持贊美，用道理說服人，用真情感染人，用真情打動人。尊重官兵的合法權益和合理需求，主動幫助解決實際困難和問題。建立健全思想、心理、安全、網絡等骨幹隊伍，提高認識、推理、引導和解決問題的能力。開展群眾性交心談心和互學互助互教活動，做好個別人員的教育轉化工作。
加強基層安全工作。堅持預防為主、綜合治理、重在建設，抓好警示法制教育，落實防範制度措施，及時排查隱患，積極預防犯罪。加強反反滲透、反心理戰、反間諜、反盜竊的鬥爭，嚴格考核人事政治，防止敵對勢力滲透，防止犯罪分子破壞，防止腐朽思想文化侵蝕。
開展心理服務工作。做好心理知識教育和行為訓練，定期組織心理測試和評估，開展心理咨詢和定期心理疏導，及時送患有嚴重心理疾病的官兵，維護心理健康。
做好基層文化建設。建設俱樂部、榮譽室、學習(讀書)室、健身室、網絡室，按照《文化設備管理條例》管理和使用好文化設備。豐富和更新圖書報刊、音像制品和文化體育器材，重視培養和留住文化體育骨幹。加強文化環境建設，建設強軍文化，發展豐富多彩的傳統文化、戰鬥文化、安全文化、法治文化。開展群眾性的文體活動，做到每個月都有排隊集合唱歌，周末節假日有活動，重大節日有晚會，體育比賽有活動。抓好在職教育和學歷提升，創建學習型軍營，培養知識型軍人。加強軍營網絡建設，引導官兵文明上網，禁止傳播、閱讀、復制、下載、收藏不健康的讀物、信息和音像制品。
(4)嚴格管理。堅持從嚴治軍鐵律，加強科學管理，作風嚴明，紀律嚴明，抓好行政法規制度落實，培育嚴守紀律、令行禁止、步調壹致的良好作風，保持經常性戰備、訓練、工作、生活秩序，維護安全穩定。
加強常規管理。抓好法治教育培訓，強化官兵法治意識。嚴格日常修養，防止和糾正管理不嚴、作風散漫、紀律松弛。加強對分散單位、分散人員、外來人員、課余時間和節假日的管理，杜絕不正當交往、消費和娛樂。及時查處違紀違規行為，做到有法必依，違法必究。
做好安全和事故預防工作。(1)建立健全安全組織，做好預測分析和風險評估，開展隱患排查，完善防範措施，落實安全管理責任制；搞好安全教育培訓，增強安全防範和應急處置意識和能力。(2)加強對重點目標、重要部位和重大活動的安全保衛，嚴密組織實施安保服務，及時處置各種情況。加強車輛、槍支彈藥、劇毒、易燃易爆危險品的管理，加強野外訓練、演習和重大任務期間的動態管理，加強涉密人員、載體、場所、設備和活動的管理，防止各類違規和事故發生。(三)嚴格執行手機和互聯網使用規定，正確使用密碼安全設備，落實相關安全制度和技術保護措施，禁止在網上開博客、聊天交友、應征入伍。
提高幹部、班長、骨幹的管理能力。教育幹部、班長、骨幹增強事業心和責任感，積極探索新形勢下帶兵特點和規律，堅持依法帶兵、用情帶兵、文明帶兵、科學帶兵，堅持嚴格要求與耐心疏導相結合，嚴格管理與教育訓練相結合，堅持以身作則、率先垂範，增強管理的科學性和有效性，防止和糾正簡單粗暴、放任自流的傾向。
(5)密切內外關系。落實官兵壹致、軍民壹致，不斷增強基層凝聚力。
尊重幹部，熱愛士兵，密切官兵關系。教育幹部端正對軍人的根本態度，增進對軍人的深厚感情，關心軍人的成長進步。尊重軍人的民主權利，認真聽取他們的意見和建議。把基層相關事務公開化，在入黨、提拔幹部、考試、走讀、選士官、選學技術、評功評獎等問題上，把地方、條件、程序、結果公開化，公正處理。嚴禁打罵、體罰士兵，侵占士兵利益，收受士兵錢物，努力糾正發生在士兵身邊的不正之風。教育士兵尊重幹部，服從領導和管理，正確行使民主權利。官兵互相關心、互相幫助，深入開展尊兵愛兵、兵友聯誼活動，鞏固和發展團結友愛、和諧純潔的內部關系。
擁政愛民，密切軍政軍關系。教育官兵尊重當地人民政府，熱愛人民，遵守法律法規和民族宗教政策，嚴格執行群眾紀律和軍民交往。開展構建和諧軍民關系活動，支援地方經濟社會建設，完成搶險救災、維護社會穩定等急難險重任務。正確處理軍民糾紛，運用法律手段解決官兵涉法問題，維護國防利益和軍隊、軍人及其家屬的合法權益。
(6)做好後勤保障工作。按照現代後勤“三大建設任務”的總體要求，加強基層後勤規範化建設和管理，強化後勤訓練，提高精細化保障水平，為官兵創造良好的物質生活條件。
做好後勤人員隊伍建設。加強對司務長(管理員、海軍軍需官)的教育和管理，使其熱愛本職工作，廉潔奉公，善於理財。選壹個好的炊事班長，配餐員，衛生員，有壹個壹級廚師資質的廚師和營養配餐員。重視對駕駛員的教育、培訓和管理。
做好生活設施的建設和管理。基層單位要有好的食堂、儲藏室、器材室、洗衣房、晾衣場、晾鞋臺，齊全的營區裝備和配套的野戰後勤裝備，讓官兵能有保障的飲水、看病、用電、洗澡，通訊有條件，家屬能來隊有住房，寒冷地區取暖室溫能達標。營地家具、設備和生活設施實行管理責任制。推廣應用節能技術，節約水、電、熱、煤、油、氣，搞好環境保護和綠化，建設生態文明營地。
做好糧、財、物的管理工作。認真執行夥食管理制度，嚴格執行夥食費和口糧標準，實行營養配餐，實行分餐或自助餐，厲行勤儉節約。搞好戰時食品保障訓練。安排好執勤人員、傷病員的飲食，尊重少數民族官兵的生活習慣。因地制宜建設菜園、圈地，搞好以養殖、種植為主的農副產品生產加工。收益主要用於改善夥食。在基層餐飲單位就餐的幹部和士官，夥食費按標準收取。按時足額發放工資、津貼、補貼、服裝等資金和物資。加強財務、物資采購管理和審計監督，落實公務卡支付結算制度，嚴格辦理費用支出和報銷手續，定期公布賬目，貴重物品及時登記，指定專人保管，做好交接工作。杜絕貪汙、挪用、虛報、私借公款，防止錯賬、不合理開支和損失。
做好衛生防病工作。建設衛生室(艦船醫務室、航空醫療室)，做好健康教育和衛生預防，開展傷害防護和自救互救培訓。按規定組織官兵體檢、接種疫苗，及時診治傷病員，保障官兵健康。培養良好的衛生習慣，定期檢查衛生，保持環境整潔，防止傳染病流行和食物中毒。
(7)管好用好設備。加強設備的科學化、制度化、經常化管理，嚴格執行設備管理的法律法規，保持設備處於良好的技術狀態，保證執行作業等任務的需要。
做好愛管教育。結合新兵招募、收發裝備儀式、重大任務執行、裝備普查、換季維護等，抓好教育，強化官兵愛裝愛管裝備的責任意識。
提高設備操作和使用能力。組織學習設備使用管理知識，嚴格按照配置目的、技術性能、操作規程和安全規定正確操作和使用設備。加強操作使用訓練、維修技能訓練和實戰演練，推動裝備成體系成建制形成作戰能力和保障能力。對於設備，幹部應熟悉基本性能、質量和日常管理制度；操作人員應能操作、檢查、維護和排除壹般故障；維修人員也將能夠檢測、調試和維護。
加強設備的日常管理。落實管理責任制，加強檢查考核，嚴格依法問責。做好定期保養維修，做好信息登記統計，落實安全防範措施，確保不丟失、不損壞、不生銹、不發黴、不變質。
(8)加強以黨支部為核心的組織建設。堅持“支部建在連上”的重要原則，以能力建設、先進性建設、純潔性建設為主線，創先爭優，加強基層黨組織建設，牢固樹立黨性原則，依靠以黨支部為核心的基層組織開展工作。
建設堅強的黨支部委員會。黨支部要認真學習貫徹黨的理論和路線方針政策，嚴格執行黨章和軍隊黨支部工作條例等黨內法規，執行上級黨組織的決議和決定，確保基層建設的正確方向，成為本單位統壹領導和團結的核心。加強學習型、服務型、創新型基層黨組織建設，增強解決自身問題的能力、領導部隊全面建設的能力、帶領官兵執行多樣化軍事任務的能力。如期改選支部委員會，保持組織健全。堅持民主集中制，按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則討論決定重大問題，提高議事決策水平和班子團結質量。推進黨內基層民主建設，黨務公開。書記要有民主作風，黨員要積極參加和維護集體領導。嚴格執行組織生活制度，經常開展批評和自我批評，增強黨內生活的政治性、原則性、戰鬥性，不斷增強創造力、凝聚力和戰鬥力。
建設壹支優秀的幹部隊伍。落實幹部工作法規，樹立重視基層、幹實事、註重官兵認同的導向，做好基層幹部選拔任用、調動交流、送學培訓、轉業復員等工作，保持隊伍充實穩定。搞好在職學習和崗位培訓，提高思想政治素質、科學文化素質、軍事專業素質、身體心理素質和開拓創新能力。突出實際工作能力，做好新成長幹部的培訓、崗前培訓和具體幫助工作。堅持黨管幹部，加強教育、管理和監督，定期組織述職述廉。關心幹部的成長進步，婚姻家庭生活的艱辛，及時反映並幫助解決實際困難。
建設壹支優秀的士官隊伍。落實士官管理條例，提高士官隊伍建設整體水平。嚴格按照編制、標準、程序，做到專業對口，崗位使用。加強資格培訓、提升培訓和在職培訓，組織開展職業技能鑒定和質量評估，提高自身勝任能力。有針對性地加強教育管理，積極做好解決問題的工作，充分發揮士官的骨幹作用。
建設壹支優秀的黨員隊伍。落實黨員隊伍建設的各項制度，嚴格制定標準和程序，加強教育、管理和監督，做好黨員這壹黨員中不活躍人員的教育管理工作，定期組織民主評議，及時處理不合格黨員，充分發揮黨員的先鋒模範作用。
建立有效的團支部和軍事委員會。黨支部要加強對團支部和軍委的領導，使之組織嚴密，制度落實，活動經常，效果明顯。團支部要圍繞中心工作，適應青年特點，深入開展學雷鋒、學英模、成才等健康向上的活動，充分發揮青年團員和突擊隊員的作用。軍委要積極組織政治民主、經濟民主和軍事民主，調動官兵參與管理和監督的積極性。