2.“眼見為實”的理論都是關於穴位的，把“實戰”的力度轉化為“做得好，做得好”的實際效果。
3.增強“見微知著”的洞察力、“相當關鍵”的預測力和“壹招制勝”的應變力，加強智力防禦、心理防禦和* * *防禦，堅決守住壹排底線。
4.完善監督落實。註重實地，察實情、見實物，嚴督“不落實的事”，嚴查“不落實的人”。
5.考核要切實有效，要明確真假，多用心少幹貨，做好就好。
6.正向激勵促進責任擔當，反向約束強制執行，鼓勵幹部“想做事、敢做事、能做事”，引導幹部“做事、做事、不做事”。
7.藍圖繪就，也只是順勢而為；使命在肩，更要揚帆遠航。
8.壹心壹意對黨忠誠，永遠保持本色，壹往無前，永遠保持艱苦奮鬥之心，永遠服務大眾，永遠保持法治信仰，永遠保持清正廉潔之本。
9.要把藍圖變為現實，把願景變為現實，關鍵在於努力，根本在於落實。
10.人民支持，人民期待為方向，民意為基礎，民富為目標。
11.力爭“創新”突破新局面，“實用”惠及民生，“長遠”夯實基礎。
12.繃緊思想，提高能力，加快行動，繃緊作風。
13.真刀真槍解決問題，避免“只拉弓不放箭”的現象，治標促治本，為治本贏得時間，真正實現作風大轉變、效率大提升。
14.加強政治引導，永葆忠誠；強化理論武裝，築牢信仰基礎；夯實基層基礎，涵養力量源泉；加強團隊支持，打造實踐型教師；加強廉政建設，繃緊紀律這根弦。
15.創新突破，用新思路推動新打法，用新打法塑造新變化。
16.囑托要時刻牢記，窗口的作用要時刻肩負，崛起的雄心要時刻激發。
17.以新的狀態做新的事情，用新的事物承載新的夢想，用新的夢想照亮新的征程。
18.“爭”的精神在前，“搶”的勇氣開新局，“沖”的態度求突破，“上”的勢頭提水平，“實”的作風抓。
19.以黨性恪守忠誠，以信仰鑄就忠誠，以行動踐行忠誠，以紀律守護忠誠。
20.發展成績更有“溫度”，民生答案更有“分量”，人民幸福更有“質感”。
21.鑄造忠誠的靈魂，肩負振興的責任，恪守為人民服務的初心，凝聚奮進的力量，始終保持清正廉潔的作風。
22.率先創新，變“路徑依賴”為“模式創新”，變“總找慣例”為“大膽開創先例”。
23.奮鬥的豪情匯聚成激昂的樂章，輝煌的業績鋪展成未來的基石。
24.統壹思想和行動的過程，總結成績和鼓舞人心的過程，明確目標和激發熱情的過程。
25.事業就是把班子和選出來的幹部匹配起來，堅持不懈地打好基層基礎，千方百計地廣納賢才，聚集人才。
26.接過職業發展的“接力棒”，走上“趕考之路”。
27.主動對標桌子，主動服務大局，主動變革創新，主動奮鬥攻堅克難，主動為民造福，主動促進團結，主動接受監督。
28.建立整體思維，推出創新的新舉措，創造突破性的業績。
29.了解群眾的困難，傾聽群眾的訴求，解決群眾的困難。
30.熱愛人民，恪守為民之責，踐行惠民之舉。
31.堅定前行，用奮鬥詮釋行動，用行動踐行使命。
32.“精致”的內涵更加豐富，“創新”的動力更加強勁，“開放”的活力更加充沛。
33.深化系統整合，在產業契合上更加精準，在成果輸出上有所突破。
34.“突破”與“創新”的關鍵在於“破”，充分凝聚各方智慧，攜手奮進走向未來。
35.只有突破艱難險阻，才能開創發展新局面。只有錨定目標，才能贏得光明的未來。
36.立足於“破”。沒有壹點進取精神和創造熱情，就走不好路，走不好新路，走不好新事業。
37.打開歷史的視界，展望時代，定位現實的坐標。
38.創新開放模式，拓展開放領域，整合開放優勢。
39.想工作的人有機會，能工作的人有舞臺，成功的人有地位，不工作的人有危機。
40.懂得變革的智慧，提高抓住機遇、抓住機遇的能力；尋求變革的勇氣，提高突破瓶頸、解決問題的能力；有求必應，提高自己看整體、抓細節的能力。
41.提升核心競爭力，與優“對標”，與強“比拼”，與快“賽跑”，力爭提升第壹。
42.敢於承擔責任不推諉，解決問題不推諉，化解矛盾不回避。
43.判斷黨性的“純度”，衡量品德的“高度”，衡量服務的“溫度”。
44.經濟增長“高地”，要素集聚“窪地”，產業集聚“福地”。
45.不彌補知識上的“缺口”，思維和決策就會有“缺口”；能力的“短板”不補齊，實踐和工作就會出現“短路”。
46.強化執行，以跑馬拉松的心態和百米沖刺的激情，保持戰略定力，銳意進取，做好每壹天的每壹件事。
47.著眼於新思想新理論，著眼於新任務新要求，緊盯新問題新挑戰。
48.我們應該對新事物保持足夠的敬畏，對新出現的問題保持謹慎，對各種輿論保持敏感，對潛在的風險保持清醒。
49.快速釋放準確信號，快速到達戰位，快速進入戰時狀態，快速激活必要資源。
50.提高執行的“壹次成功率”，打通執行的“最後壹公裏”。