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殘疾人就業稅收優惠

法律主觀性:

將享受稅收優惠規定的“四殘”人員(盲、聾、啞、肢體殘疾人)擴大到“六殘”人員、智力殘疾人和精神殘疾人。將享受殘疾人就業稅收優惠待遇的企業擴大到各類社會投資者興辦的各類所有制企業,私營企業和外資企業均納入適用範圍。對安置殘疾人就業的單位,實行按實際安置殘疾人數征收增值稅或營業稅,定額返還或減免。也就是說,安置的殘疾人越多,能扣的稅就越多。比如某企業有200名員工,假設按規定安置了員工總數的25% (50人)以上,就可以享受流轉稅的優惠。如果按每名殘疾人每年最高限額3.5萬元計算,按50人計算,壹年可減少流轉稅654.38+0.75萬元。但對兼營增值稅和營業稅業務的單位,可選擇“返還增值稅”或“減免營業稅”兩種方式中的壹種,但選擇後壹年內不得變更。對於壹個單位能否同時享受下崗職工和殘疾人優惠政策的問題,稅務人員表示,最多可以申請優惠政策,但不能累計執行。企業所得稅方面,安置單位實際支付給殘疾人的工資,可以在企業所得稅前據實扣除,也可以按照實際支付給殘疾人工資的100%扣除。工資加扣除大於本年度應納稅所得額的,未超過應納稅所得額的部分可以扣除,超過部分不能扣除。還可以享受其他企業所得稅優惠政策。

法律客觀性:

城市低保政策第八條享受最低生活保障,家庭月人均收入應當低於當地最低生活保障標準。城鎮居民家庭月人均收入以申請人申請前1個月核定的家庭收入除以共同生活的家庭成員人數確定;農村家庭月人均收入按照申請人提出申請前12個月的家庭月平均收入(不含直接生產經營費用)除以共同生活的家庭成員人數確定。* * *共同生活的家庭成員中既有城鎮居民又有農村居民的,城鎮居民月收入按申請前1月收入確定,農村居民按申請前12月平均月收入確定,家庭月人均收入按城鎮居民和農村居民月總收入除以共同生活的家庭成員人數確定。

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