但在實際操作中，兩者往往是母公司和子公司的關系。即後者是前者的子公司，後者不能獨立承擔法律責任。發包人可以將工程分包給其他承包人，承包人將工程發包給建設單位。也就是轉包。這是中國基建普遍存在的現象。
本案中，第壹用人單位與第二用人單位之間存在合同關系，第二用人單位與施工單位之間存在合同關系。雖然第壹雇主和施工單位之間沒有直接的合同關系，但是如果施工單位出了事，第壹雇主還是要承擔相應的法律責任。
擴展數據:
根據《合同法》的規定，建設工程合同的發包人應當承擔以下責任:
(1)做好施工前的各項準備工作，確保施工承包商按時進入施工現場。根據《合同法》規定，發包人未按約定的時間和要求提供原材料、設備、場地、資金和技術資料的，承包人可以順延工程日期，並要求停工、窩工賠償。
(2)承包人提供優質材料和設備，因所提供的材料和設備質量存在缺陷，不符合要求而延誤工期，造成質量責任的，由承包人承擔責任。
(3)檢查工程質量和進度。《合同法》規定，發包人可以在不幹擾承包人正常作業的情況下，隨時檢查作業進度和質量。
(4)組織驗收。建設工程竣工後，發包人應當及時組織驗收。《合同法》規定，建築工程竣工後，發包人應當按照國家頒布的施工圖規範、施工驗收規範和質量檢驗標準進行驗收。
(5)支付價款，接受工程。
(6)交付使用。發包人應當將承包人完成的建設工程驗收合格並付款後及時交付，以發揮建設工程的效益。
有責任
雇主雇用壹名工程師，並委托他全權履行雇主的合同責任。
發包人和工程師有責任劃分平行承包商和供應商的責任界限，對這方面的爭議做出裁決，協調他們的工作，並承擔管理和協調失誤造成的損失。
為承包商及時履行合同做出必要的決定，如遵循指示、履行各種批準程序、做出認可、回復指示、完成各種檢查和驗收程序。
提供施工條件，如及時提供設計資料、圖紙、施工場地、道路等。
按合同約定及時支付工程款，及時接收已完工的工程。
根據分析，雇主和工程師協調每個承包商和供應商的工作。
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