今年以來，山西工會已返還工會經費和小微企業創辦預備費5063萬元。5月18日，山西省總工會會同省財政廳、省商務廳、人民銀行太原中心支行下發通知，明確基層工會可從工會經費中拿出專項經費，按照每人300元的標準向在職工作人員發放壹次性電子餐飲券，並從三個方面統籌經費保障。到6月初，已提前發放電子券共計654.38+00.244萬元，省總正在推動各基層工會盡快發放電子券。
目前，山西工會針對小微企業已啟動的措施包括:專項送溫暖活動穩崗促復工，幫助小微企業穩定就業；開展創建“職工之家紅旗崗”活動，激發小微企業工會活力；建設壹批愛心驛站，為小微企業員工提供零距離貼心服務；開展系列宣傳活動，幫助小微企業穩定發展和就業。
工會經費的來源:
1.工會會員繳納的會費；
2、建立工會組織的企業、事業單位和機關按全部職工月工資總額的2%向工會撥交經費；(撥付的資金可以稅前支付。)
3.工會所屬企業、事業單位支付的收入；
4.行政補貼；
5.其他收入。
法律依據:
中華人民共和國工會法
第四十五條工會根據經費獨立的原則，建立預算、決算和經費的審查監督制度。各級工會應當建立經費審查委員會。各級工會經費的收支，應當經同級工會經費審查委員會審查，並定期向會員大會或者會員大會報告，接受監督。工會會員大會或者會員代表大會有權對經費的使用提出意見。工會經費的使用依法接受國家監督。