近年來，我國稅收征管質量和效率不斷提高，得到了社會各界的普遍肯定。但是，在提高納稅人納稅遵從度方面還存在壹些客觀和現實的問題。納稅人普遍缺乏法制觀念和納稅意識，納稅遵從度不高，在壹定程度上阻礙了稅收征管質量的提高，難以適應當前稅收形勢的需要。
納稅人稅法遵從度低的主要原因有:壹是現行稅制對偷稅漏稅等違反稅法的行為處罰不夠嚴格，少數納稅人自我約束能力不強。權衡違法成本後，他們就有了偷稅漏稅的動機。二是執法人員業務技能不高，對國家稅收政策法規理解不深，納稅服務水平從未達到新的水平和要求。三是稅收征管關系不夠和諧，少數納稅人對稅務機關的做法不滿，產生心理沖突。第四，納稅人很幸運。他們雖然了解稅收規定，但擔心繳稅會暴露自己的“財源”，沒有申報全部應納稅所得額，設置假賬、兩套賬的情況比較嚴重。
如何提高納稅人的納稅遵從度？
壹要加強稅收宣傳。加強稅收宣傳有助於納稅人糾正錯誤或消極的稅收觀念，培養和提高公民的稅收意識。要科學設計宣傳內容，制定宣傳方案，在全社會的參與下，開展全方位、立體化、多層次、多樣化的稅收宣傳活動，加強宣傳力度，讓依法誠信納稅的理念入腦入心，從而增強全民依法納稅的意識，形成和諧的征納關系，讓納稅人知道並願意遵從。
第二，要構建和諧的征納關系。構建和諧的稅務機關與納稅人關系是壹項共同的任務，需要稅務機關和納稅人雙方做出必要的努力。稅務機關代表國家無償收稅，納稅人納稅只是為了履行法律規定的義務，只會付出直接的經濟成本，並沒有獲得直接的經濟利益。因此，在征繳活動中，稅務機關和納稅人之間必然會發生矛盾。因此，稅收征納關系必須體現:法治、公平、溝通和信任。要以推進依法治稅、改善納稅服務、提高辦稅效率為重點，積極構建和諧的征納關系，營造良好的稅收環境。
第三，提高稅務幹部的綜合素質。地稅部門要從思想出發，從實際出發，找出工作中存在的問題，認真研究解決辦法。領導幹部要大力激發幹部幹事創業的積極性，同時加強制度建設和管理，組織專人對制度執行情況進行監督檢查，不斷完善隊伍建設制度，確保制度落到實處，提高幹部隊伍整體素質。
第四，倡導管理與服務並重的理念。正確處理管理與服務的關系，必須樹立管理與服務並重的思想，避免跑偏或偏向。如果單純強調服務，會使服務表面化、簡單化，為服務而服務，甚至會削弱稅收征管。要做到稅收管理與納稅服務並重，辯證處理管理與服務的關系，真正樹立管理與服務並重的思想。