法官個人先進事跡(1)法院院長* *同誌，經過深入基層、認真調研，他和班子成員達成的認識是:要改變法院現狀，必須重視隊伍建設，樹立法官形象，促進司法公正；抓好法院改革，強化業務審判，提高工作效率；把握服務意識，突出大局觀念，維護社會穩定。通過全院的努力，爭取半年內使法院見底，壹年內上臺階，兩年內謀求發展。以下是他作為法官的個人先進事跡:
壹支政治堅定、業務精通、清正廉潔的法官隊伍是實現公正和效率的根本。壹年多來，* *法院組織開展了“我是法院幹警，我是法院形象”、“集中教育”、“學習培訓月”、“執法檢查”、“執法為民”等壹系列活動，不斷統壹幹警思想，凝聚力量，進壹步提高幹警素質，進壹步轉變工作作風，使他們心系人民，熱心幫助人民，等等。* *法院還從全縣人大代表、CPPCC委員、企業、鄉鎮等單位聘請了31名執法監督員。加強對審判工作的社會監督。同時，法官的先進事跡* *法院緊扣管理難點和群眾反映的熱點，制定實施了黨風廉政建設責任制實施細則、錯案和執法過錯追究制、黨組會議制度、中層幹部例會制度等。點擊查看本素材原網站更多文章。嚴格執行法官法“十三條禁止行為”、省政法委“約法三章”、省高院“六個嚴禁”等紀律規定，變“管人”為“以法規管事、以制度管人”，著眼長遠，敢於碰硬、嚴肅認真，問責制度得到強化。今年以來，壹名總統和壹名警察被調查。
在從嚴治警的同時，該院黨組始終對民警特別關照:每年對民警進行壹次停職檢查，並新建食堂。每個民警家裏結婚，院領導都會到場送上壹份關懷和友情...這些工作都體現了以人為本的管理理念，把關心和愛護變成了黨組的無微不至的關懷。
隊伍的榜樣和隊伍的壯大，使* *法院的工作有了突破。“執法為民”成為全院幹警的錚錚誓言，“踐行‘三個代表’理論，壹切為了群眾”成為全院幹警的自覺行動。
嚴厲打擊犯罪，維護社會穩定，是法院不變的信條。他們集中人力物力，開展了聲勢浩大的“嚴打”整治鬥爭，贏得了威信，取得了成效。李翔、趙順慶搶劫案僅用20天審理完畢。兩被告人分別被判處有期徒刑11年、10年，分別被剝奪政治權利，並處罰金，體現了嚴厲打擊暴力犯罪、依法優先、從快處理的原則和優秀法官的事跡。將“涉黑涉惡”等7類犯罪作為打擊整治的重點，審結了壹批影響廣泛、領導和群眾關註的案件。5438年6月+今年10月，李、季等4人被判妨礙公務罪，涉及來灤投資者利益。為打擊犯罪，創造良好的投資環境，李、季被依法判處拘役六個月。通過做另外兩名逃犯家屬的工作，兩人投案自首，分別被罰款。有力的刑事審判和嚴打整治鬥爭的深入開展，確保了我縣政治社會穩定，人民安居樂業。
為營造有序的市場經濟運行環境，營造良好文明的投資環境，全縣法院充分發揮審判職能，經濟審判取得豐碩成果。今年已審結566件經濟商事案件，涉案金額6000多萬元。為全力維護全縣支柱企業的合法權益，去年9月成立了機電辦案組，專門審理機電公司汽車消費貸款糾紛。機電公司自成立以來，先後6次給法院寫表揚信，2次請縣委、縣人大對法院進行表彰；5438年6月+今年10月，由4名精幹警員組成了聯社辦案小組，解決貸款追討問題。為推動全縣經濟體制改革和法官事跡，成立了3個合議庭，26起企業破產案件正在積極審理中。預計所有案件將在今年年底和明年年初結案。
* *法院在保證司法公正的基礎上，堅持服務群眾的原則，狠抓法院改革，不斷提高工作效率。簡單快捷的辦案方式得到推廣，簡易程序適用率達到81.2%，平均審判周期縮短30天。
曾幾何時，“執行難”這個全社會關註的話題深深困擾著法院。對此，* *法院新壹屆黨組已經下定決心:必須徹底扭轉執行的被動局面！自2002年6月5438+10月以來，* *法院開展了辦案月和執行周兩次大規模集中執行活動，有力地維護了人民群眾的合法權益，打開了執行工作的局面。在縣委、縣政府的大力支持下，法院執行局於今年5月成立，建立健全了壹系列規章制度，使執行工作進壹步走上了高效、規範、科學的軌道。執行中，幹警們加班加點，放棄周末，無怨無悔地連續奮戰。今年6月5438+10月，幹警們兩次前往東北三省，行程4000多公裏，歷時18天，為唐山北極熊特種水泥有限公司還貸近50萬元，對此，公司總經理張振秋深有感觸地說:“公司的發展離不開法院的支持。在過去幾年中，法院為我們挽回了數百萬美元的經濟損失。在當今市場經濟條件下，法院成了我們企業的守護神！”
對於今後的工作，* *法院黨委書記、院長表示:“在縣委的正確領導下，在優秀法官的先進事跡下，在縣人大、市中院的監督指導下，在縣政府和社會各界的理解支持下，我們將以改革的精神狀態、創新的工作思路、務實的工作作風，更好地踐行‘三個代表’重要思想，落實司法為民的各項措施，充分發揮司法職能作用。
在* *同誌的領導下，* *人民法院正以前所未有的激情和熱情勇敢地站在時代的最前沿，迎難而上，勇往直前，以創新求發展，以跨越求超越，用金色的國徽鑄就明天的輝煌！
法官個人先進事跡(二)* *同誌現任* * *人民法院審判委員會委員、調解庭庭長、機關黨支部組織委員。她在認真學習相關理論著作的同時，以紮實而豐碩的工作成果，將自己的學習實踐活動落實到實際工作中。
壹是廉潔自律，加強自身建設，切實履行崗位領導職責。
* *同誌是繁昌縣人民法院的壹名科室主任，在工作中逐漸成長起來。從執行庭副庭長到立案庭庭長，從立案庭庭長到全省第壹調解庭庭長，再從法官到審判委員會委員，無論她的職務如何變動，* *同誌始終堅持廉潔自律。她把誠實自律作為事業的第壹生命線。也正因為如此，女法官的先進事跡受到重視，* *同誌壹度成為全院關註的焦點。但僅僅做到誠實自律是不夠的。* *同誌很註重自身政治理論水平的提高。他每次政治學習教育，她總是堅持認真學習，聯系實際，狠抓實效。多年來，她建立了自己的政治理論素養，在日常工作中能從容應對各種誘惑。正是有了這種品質，她作為部門負責人，很容易說服部門其他同誌，再加上她紮實細致。她的部門也多次受到表彰。比如省高院授予的“文明接訪室”，我院的“先進集體”。同時，她所在的部門沒有發生壹起違法違紀事件，沒有壹位同誌因違紀受到處理。
二、公正司法，依法辦案，深入貫徹落實科學發展觀。
這幾年，* *同誌的主要工作經歷集中在兩個部分，壹個是在立案庭，壹個是在調解庭。
從工作範圍和部門數量來看，立案庭壹直是繁昌縣人民法院的大庭。立案、信訪、送達、保全、書記員管理、訴訟費繳納都是法院的工作。雖然人多，但是人多還是壹個突出的矛盾。* *同誌壹方面突出了辦案質量管理，雖然上述工作大部分是輔助審判工作的，因此，如果出現問題，她很註意受理投訴，保證公平和效率。她在立案和接訴過程中，提高審查質量，依法有效保障申訴權利，對發現的問題高度重視，積極尋求解決辦法，在保障檢察當事人合法申訴權利的同時，對不符合立案條件的堅決依法處理，壹舉杜絕了關系案、刑事法官先進事跡和人情案的發生。另壹方面，要深刻理解以人為本的理念，對有困難的被告人、投訴人進行全面的訴訟指導，引導其在尊重當事人意願的基礎上完善相關材料，積極為經濟困難的當事人提供司法救助。對家庭關系等有調解可能的案件，及時做好訴前調解、立案調解和訴後調解工作，及時化解矛盾。她能以女同誌特有的耐心和細心接待每壹位當事人，講解人情和法理，在擔任司法便民聯系點的同時，協助基層調解組織做好非訴糾紛調解工作。她經常利用節假日和休息日耐心做好調解化解工作，積極為社會和諧做貢獻，真正做到了。
三、愛崗敬業，工作創新，使調解工作深入人心。
當然，要有愛崗敬業的精神是相當困難的，而要有成效，則需要長期積累的工作經驗、對法官事跡的報道、有效創新的工作方法和精通的業務知識。但是* *同誌是個例外。她能在平凡的工作崗位上，通過不斷探索，成功摸索出壹套適合當地人感情的調解方法。主要有以下幾點:
壹、充分了解案情，找準爭議焦點，做好調解前的準備工作。在開展調解工作之前，要通過閱卷、摸清外圍、與當事人交談等方式，充分了解案件的基本事實和其他相關情況，從而大大提高調解工作的針對性和有效性。
二是區分不同案件，選擇正確的調解方向，有針對性地開展調解工作。每個案件在案件事實、當事人經濟狀況、承受能力等方面都不完全相同。做好案件調解工作，必須根據每個案件的不同情況，制定出最佳的調解方案，讓當事人都能接受，促使其達成調解協議。
三是營造調解氛圍，抓住調解快審機遇，靈活多樣開展工作，報道法官先進事跡。案件調解的成功與否，很大程度上取決於調解的時機是否準確，調解的方法是否得當。
四是調動各方積極因素，形成工作合力，根據情況開展調解工作。根據案件的實際情況和基層社會的特點，鎮司法所、村委會、居委會在處理民事糾紛中往往起著重要的作用，因為他們離當事人最近，可能對情況有全面的掌握，也可能知道當事人的內心動態，熟悉其最後的想法。有他們參與調解，往往能事半功倍。以上調解方式在她手裏都能融會貫通，靈活運用，解決民事糾紛。
像這樣的案例很多，但對她來說很平常，但在當事人心裏遠沒有那麽輕松。但也正因為如此，她才如此處心積慮地考慮當事人的切身利益，符合以和諧為首要解決壹個棘手民事糾紛的整體理念。在她心中，“耐心調解促和平，真誠調解促和諧，關愛群眾糾紛”永遠是終極追求。