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關於揚州公安機關2023年招聘47名警務輔助人員的公告?

因工作需要,根據《江蘇省公安機關警務輔助人員管理條例》和《江蘇省公安機關警務輔助人員招聘辦法》,揚州市公安機關面向社會公開招聘警務輔助人員47名(以下簡稱“輔警”)。

現將有關事項公告如下:

具體事項

壹.基本要求

報考人員應符合報考相應職位的具體條件,並符合以下基本要求。

(1)基本條件:

1.擁護憲法,擁護中國* * *產黨的領導,擁護社會主義制度;

2.年齡在18周歲至35周歲之間(2005年2月16日至1988年2月7日期間出生),特殊崗位可適當放寬(詳見附件1《揚州市公安機關公開招聘警務輔助人員崗位條件簡表》);

3.具有良好的政治素質和道德品行;

4.具備符合崗位要求的身體條件、心理素質和工作能力;

5 .國家、省、市規定的其他條件;

6.有下列情形之壹的,不得申請:

(1)已被追究刑事責任或涉嫌犯罪案件未結案的;

(二)被行政拘留、司法拘留的;

(三)因違法違規被辭退、開除或者解除勞動合同的;

(四)被依法列為失信聯合懲戒對象的;

(5)合同期未滿擅自離職的;

(六)國家、省、市規定的其他不適宜從事警務輔助工作的情形。

(2)回避:

公安機關幹警和職工的配偶、直系血親、三代以內旁系血親和近姻親,不得報考幹警和職工同壹部門的職位,或者直接管理、有直接利益關系的職位。

(三)同等條件下,優先錄用下列人員:

因公犧牲的烈士和人民警察、退役士兵、見義勇為人員、公安或政法院校畢業生的配偶、子女。

二、招聘計劃和崗位要求

* * *招聘47名輔警,即:

1.揚州市公安局刑警七支隊;

2.15揚州市公安局交警支隊;

3.揚州市公安局巡特警支隊10;

4.10揚州市公安局廣陵分局;

5.揚州市公安局水上分局。

崗位及具體條件詳見附件1《揚州市公安機關公開招聘警務輔助人員崗位條件簡表》。

三。招聘程序和方法

本次公開招聘由市公安局及相關分局組織實施。

招聘工作壹般按照報名和資格審查、考試、體檢、考察、公示、錄用的程序進行。

在招聘過程中,將根據實際情況對相關工作安排進行適當調整,請應聘者給予理解、支持和配合。

具體安排如下:

(壹)報名和資格審查

1.報名時間:2023年2月7日至2月16。

2.註冊方式:

本次招聘采取現場報名的方式。報考人員應自備報名材料,按所報考職位到指定地點參加報名(詳見附件1《簡介表》),其他任何人不得代為報名。

3.申請材料:

(1)揚州市公安機關公開招聘輔警報名表(附件2);

(2)本人身份證(有效期內)及其正反面復印件1份;

(3)戶口簿原件及復印件1份;

(4)學歷證書(學位證、畢業證等)原件及復印件。)1份;

(5)近期2寸彩色免冠照片兩張(證件照);

(6)證明材料(復員證或退伍證等)原件及復印件。)老兵提供的是1份;

(7)其他專業技能的資格證書或證明材料(如駕駛證)原件及1復印件。

4.報考人員不得同時報兩個職位,公安機關將做好資格審查工作。

5.未按要求報名或提供材料不全的,視為不合格。

審核通過者視為報名成功,公安機關將電話或短信通知。

(2)考試

資格審查通過者進入考試程序,包括筆試和面試,部分崗位需要體能測評。具體時間、地點及相關要求另行通知。

1.筆試。

筆試采取閉卷考試的形式進行,采用百分制。

筆試主要考察法律法規、時事政治、公民道德、公共事務基本理論、行政職業能力及相關專業知識。

2.面試。

面試主要考察應聘者的語言表達、溝通能力、適應能力等綜合素質和崗位匹配度,采用百分制評分。

3.體能評估。

報考服務型警務輔助崗位的,需進行立定跳遠和10 m× 4往返跑兩項體能測評(具體崗位見附件1《簡介表》)。

體能測評采用標準制,測評達標才能進入下壹步招聘程序。

體能測評標準(附件3)參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》執行。

4.總分的計算方法:

(1)按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算總成績;

(2)筆試、面試成績保留小數點後兩位,小數點後第三位四舍五入。

(三)體檢

1.根據報考人員的考試總成績,按照招聘計劃人數1 1的比例,從高分到低分確定體檢人員。與末位出現並列時,從高分到低分確定體檢人員。

2.體檢標準按最新修訂的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢專用標準(試行)》等文件執行。

《崗位條件》對身體指標有特殊規定的,從其規定。

3.體檢費用由申請人本人承擔。

(4)調查

組織考察合格醫務人員,參照《公安機關錄用人民警察政審辦法》及其他有關規定。

主要考察報考者的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況,同時核實報考者是否符合規定的資格條件,提供的報考材料是否真實準確,是否有回避報考的情形。

考察不合格者,取消資格。

體檢、考察等具體時間、地點及相關要求另行通知。

(5)宣傳

體檢和考察合格者,按有關規定確定為擬錄用人員並進行公示,公示期為5天。

(6)就業

公示期滿無異議的,予以聘用,並按規定簽訂勞動合同,其中試用期按規定執行。

在體檢、考察、公示、招聘等環節中,因棄考或不合格考生等原因導致招聘出現空缺的,按考試總成績從高到低的順序依次遞補。

第四,福利待遇

正式聘用的警務輔助人員享受“五險壹金”,工資福利待遇參照揚州市公安局或相關分局同等崗位警務輔助人員待遇。

動詞 (verb的縮寫)紀律監督

申請人應保持溝通順暢。如因溝通不暢、信息填寫不正確、未按要求回復、屏蔽群發短信、無故掛斷電話、不接電話、未及時查看短信、更改聯系方式等原因未按約定時間參加招聘相關環節的。,責任由考生自行承擔。

招聘實行自律制度,即應聘者應對所提交信息的真實性負責,未如實提供報名材料並按要求參加筆試、面試、體能測評和體檢者,視為自動放棄招聘資格。

凡發現弄虛作假、違反招聘紀律的考生,取消其應聘資格,5年內不得報考公安機關警務輔助人員崗位。

為確保本次招聘公平公正,紀檢監察部門將全程監督。揚州市公安局紀檢監察電話為87031332、87031337,交警支隊電話為87032038,廣陵分局電話為87053019;電話:80682756。

不及物動詞其他人

(壹)本次招聘不收取任何報名費和考試費,不委托其他任何機構。

考試不指定輔導用書,也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(2)本公告由市公安局相關部門、分局負責解釋。

附件:

1.揚州公安機關公開招聘警務輔助人員職位條件簡介

2 .揚州公安機關公開招聘輔警報名表

3.體能評價標準

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