網站年終工作總結5篇
不經意間，壹段時間的工作已經結束了，回顧堅強走過的這段時間，取得的成績實則來之不易，這時候，最關鍵的工作總結怎麽能落下！想必許多人都在為如何寫好工作總結而煩惱吧，下面是我整理的網站年終工作總結5篇，希望對大家有所幫助。
網站年終工作總結 篇1
通過半年來的學習，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，本人主要負責酒店平面設計工作，以下是我半年來的工作情況總結：
通過各位同事的幫忙下完成了婚宴布置，廣告簡介等的推介制作。俗話說：只有經歷才能成長。世界沒有完美的事情，每個人都有缺點，壹旦遇到工作比較多的時候，容易急噪、粗心。我在平時遇到設計上的問題及時向同行朋友請教，與他們取長補短，***同完成工作任務。在跟部門溝通時積極的聽取他們的意見和建議；不斷努力學習提高自己；及時了解部門的需求，不斷根據部門的要求修改自己的設計作品。經過時間的洗禮，我的專業技能和發展會得到提升，相信在以後的工作中我會彌補這些不足，努力提高我的技能，完善我的工作，為公司的發展盡自己的綿薄之力！
經過壹年多的專業學習及工作經歷，我對廣告平面設計有壹定了解，以下是我對平面設計提出的建議：
（1） 壹個好的設計作品不是給自己人看的，而是用來宣傳企業，傳播企業文化，告知客人或者來盈利的，所以我的設計作品應該是圍繞客戶的需求來實施的。
（2）設計，不只是模仿，而要有創新，這樣才不會喪失自身的優勢與特色，要切合實際根據酒店目前的狀況規劃。
（3）出色的作品能夠吸引客戶的眼球，從設計的生動性來吸引客戶群體，讓別人認同您的作品，這樣才會給客人帶來享受和欲望，從而達到轉換。
網站年終工作總結 篇2轉眼間，20xx年揮手向我們告別了，在這新年來臨之際，回顧這半年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，努力工作，按照公司的要求，較好的完成了自己的本職工作。通過半年來的學習，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，本人主要負責網站的設計和日常管理，以下是我半年來的工作情況總結：
通過各位同事的指導下完成了江東區塊flash及ppt制作;網站方面：臨安房產信息網頁面制作，浙江櫻花集團頁面制作，下沙新城網頁面制作以及公司網站的頁面設計。
俗話說：只有經歷才能成長。世界沒有完美的事情，每個人都有缺點，壹旦遇到工作比較多的時候，容易急噪、粗心。我在平時遇到設計上的問題及時與同事溝通，向他們請教，與他們取長補短，***同完成工作任務。在跟客戶溝通時積極的聽取他們的意見和建議;不斷努力學習提高自己;及時了解客戶的需求，不斷根據客戶的要求修改自己的設計作品。經過時間的洗禮，我的專業技能和發展會得到提升，相信在以後的工作中我會彌補這些不足,努力提高我的技能,完善我的工作,為公司的發展盡自己的綿薄之力!
經過四年網絡專業學習及兩年左右的工作經歷，我對網站的策劃有壹定了解，以下是我對網站規劃提出的建議：
(1) 建好壹個網站不是給自己人看的，而是用來宣傳企業，傳播企業文化或者來盈利的，所以網站的走向應該是圍繞客戶的需求來實施的。首先要確定網站的終端客戶群，以終端的需求來定位網站的方向!
(2) 網站的建設也不是壹朝壹夕能確定以後的路途的，也不能壹味的模仿其他網站運營模式，這樣會喪失網站自身的優勢與特色，要切合實際的根據目前的狀況來規劃，慢慢的摸索，嘗試在嘗試，從而才能把小路鋪成大道。
(3) 好的網站經營能夠促使網站的客戶不斷的聚集、交流，逐步建立以網站性質為核心文化;但網站文化的建立卻能夠帶動網站從量變至質變的轉換，這就要從網站的內容來吸引客戶群體，讓別人認同您的網站上的資源能給他們帶來享受和欲望，從而才能達到轉換。
最後，感謝我的上級對我的言傳身教的悉心指導，我壹定會以積極主動，充滿激情的心態去工作。
網站年終工作總結 篇3做了兩個多月的前臺美工，終於體會到網頁設計無非是圖文混排的那點事。不過，當妳真正的去努力的創造了之後，結果卻並不會每次都是好的，詳細內容請看下文網站美工個人年度總結。
太多自己精心設計的東西，被別人壹眼就否定了。當時心情真的很糟糕。不過，現在想想，這都些都沒有什麽，這也無非是成長中常常要遇到的事罷了。
1、不說“不可能”三個字;
2、凡事第壹反應：找方法，而不是找借口;
3、遇到挫折對自己大聲說：太棒了;
4、不說消極的話，不落入消極情緒，壹旦出現立即正面處理;
5、凡事先訂立目標，並且盡量制作“夢想版”;
6、凡事預先作計劃，盡量前目標視覺化;
7、六點優先工作制，每壹分，每壹秒做生產力的事情;
8、隨時用零碎的時間(如等人、排隊等)做零碎的小活;
9、守時;
10、寫下來，不要太依靠腦袋記憶;
11、隨時記錄靈感;
12、把重要的觀念、方法寫下來，並貼起來，以隨時提示自己;
13、走路比平時快30%。走路時，腳尖稍用力推進;肢體語言健康有力，不懶散;
14、每天出門照鏡子，給自己壹個自信的笑容;
15、每天自我反省壹次;
16、每天堅持壹次運動;
17、聽心跳1分鐘。指在做重要事前，疲勞時，心情煩燥時，緊張時;
18、開會坐在前排;
19、微笑;
20、用心傾聽，不打斷對方說話;
21、說話時，聲音有力。感覺自己聲音似乎能產生有感染力的磁場;
22、同理心。說話之前，先考慮壹下對方的感覺;
23、每天有意識、真誠地贊美別人三次以上;
24、及時寫感謝卡，哪怕是用便條寫;
25、不用訓斥、指責的口吻跟別人說話;
26、控制住不要讓自己做出為自己辯護的第壹反應;
27、每天多做壹件“分外事”
28、不管任何方面，每天必須至少做壹次“進步壹點點”;
29、每天提前15分鐘上班，推遲30分鐘下班;
工作是人生活的重要部分，不論是消極還是積極，都會給人帶來不同感受。而精彩的生活往往有來源於有意義的工作中，所以我不會讓自己因工作的煩惱、困難和壓力，困擾自己，使自己工作情緒化、生活情緒化。
網站年終工作總結 篇4我們公司主要從事的業務有平面設計，網站設計開發，多媒體動畫設計三方面市場。掐指壹算到現在快2年了，今是元旦，總有種辭舊迎新的沖動，決定將自己的想法刻錄下來，以備份查閱。
我是個極其熱愛設計的人，有興趣，有靈感，能開設計公司是我從大學初期時候就萌發的夢想做個老板，這個念頭壹直沖擊著自己，鞭策著自己，使自己堅強，使自己勤奮！在20xx年的時候，終於碰到壹貴人，是我壹個高中同學，他出大部分資金，壹起合夥開了個設計公司，在那時，自己幾年的夢想在壹殺那就實現了，我擁有了自己的公司了！
但我忽略了以下幾點 ：
1，開了公司並不壹定賺錢，開公司只是手段，賺錢才是最高指令。我忽略了。
2，開公司了，不壹定就是老板，因為我還沒那氣質，坐在老總椅子上還晃悠。需要幾年的時間來塑造。我也忽略了。
3，我是設計師出身，抹不去的是對設計的愛護，對市場的怯懦。
4，對公司的發展給予了無限的期望，其實設計公司能完成的歷史任務是有限的。中國教育語文網 www.
以下我就逐壹分析我所忽略的這幾點。
我就按時間順序來說明公司發展的幾個階段吧~
在公司開張的那段時間裏，可以想象壹個人從設計師的身份壹下蹦到了老板的身份是如何的欣喜，可以逐步將資金安排落實到自己認為可以花費的地方，可以招收自己滿意的員工，可以鍛煉自己的管理分配能力，重要的是，好象我應該可以不做設計了！那煩人的加班和費神的創意~~
所以我的第壹步就是招人，自己有足夠的設計頭腦，和我合作的合夥人也是設計界的高手，在消化上絕對沒有問題了，理所當然地應該招收業務人員，先攻沒把握的部分，這是自己壹貫的作風。
於是，我們陸續招收了幾批業務人員，開始對外跑業務，幸運的是我招收的前兩個業務員在沒多久就出了單子，我感覺非常高興，加上自己的壹些社會關系，業務量還算豐富。但就是感覺業務消化慢，客戶由於各種原因，拖延項目時間，有的是中途喊停，很是讓我頭疼。還好，公司的備用資金充分，可以逐步發放大家的工資。
為了能讓業務進壹步擴大，我又招收了幾個業務員，但後來的幾批業務員中，幾乎沒給公司帶來任何經濟效益，而且他們的報價，策劃，洽談，花費了我很大的精力，畢竟他們是業務員，對設計這塊的知識咱也不能要求得太高。在壹個月之後，沒有什麽見效之後，或則自動離職，或則公司清退，都是無功而返，這樣大概也過了大半年的時間。
出與對這樣的操作方法的反思，我認為有如下不妥之處，讓我取消了業務員制度：
1，業務員是純粹的利益眼光，這是他們的職業要求，瞄準利。只要是來設計公司做業務的人，基本是沒有什麽業務經驗的，因為正如男怕入錯行，擁有好的業務能力的人，是不應該到設計這個行業裏來的，他們可以選擇更好的，更大的發揮平臺的。因為我能招到的'基本上都是剛出社會不多久，或剛來深圳沒多久的員工，等他們認清了市場規律之後，也是感慨設計市場的局限，壹般都是轉入其他行業了。或則是能力根本就不行的，出不來業績，老板自己都感覺不滿意，不請走也無其他辦法。總之，他們離開了這個行業，因為他們對這個行業沒有感情，沒有什麽糾纏，而我作為在設計圈滾爬幾年的人，是放不下對設計行業的局限的，得繼續留守。
2，公司起步資金不大，只能從實在，簡練的角度來出發，絲毫不能大面積沖擊市場，營造自己的品牌平臺，充分利用公司的牌子來招攬業務。因此業務員很容易地就可以拋棄公司的平臺，找私人做掉單子這有什麽不好理解的呢？特別是越老練的業務員，越能跟客戶關系拉近，就更能棄掉公司，而且更有甚者，他們只要壹個月能保證壹定量的業務，就能自己扯牌子做公司了。我們可以假設，壹個普通業務員要做到5000的業務才能維持他的底薪和開銷，而壹個優秀的業務員就要做到8000以上的業務（收款數），才能稱得上優秀，他如果能努力壹下，做到壹萬的話，他就可以請2個設計師，弄個工作室，不是嗎？
網站年終工作總結 篇520xx年，xx鄉認真貫徹落實縣委、縣政府關於加強網站建設工作的部署要求，在鄉黨委、政府的直接領導下，在縣政府辦網管科的悉心指導下，大力推進我鄉網站建設，拓展政府的網站為民服務功能，取得了壹定的成效。現將我鄉20xx年度網站建設工作總結：
壹、領導重視情況
鄉黨委、政府把政府信息公開作為推進依法行政、建設法制政府的壹項重要工作,為確保此項工作有人抓、有人管, 從強化組織領導入手,狠抓了政府信息公開組織體系的建設。壹是根據本鄉管轄範圍的區域劃分,及時成立了政府信息公開工作領導小組;二是組織召開本鄉各單位召開政府信息公開工作會議,交流工作經驗,分析存在問題,提出解決措施;三是多次召集相關單位就政府信息公開工作中的新情況、新問題進行專題研究,加強協調指導,推動工作深入紮實開展。
二、落實軟硬件設施，多渠道做好信息公開
（壹）落實軟硬件設施，實現信息工作常態化。為了促進我鄉政府的網站的建設工作，我鄉專門配備了壹臺微機，並接入了互聯網，為我鄉信息化工作開展提供了必要的硬件基礎，為信息工作的正常開展提供了保障；抽調黨政辦年齡輕、文化程度高、有壹定微機操作基礎的幹部，對其進行相關網站基礎知識、操作技能的輔導培訓，確保其能夠全面負責鄉政府的網站建設及政府信息公開工作；落實了必要的網站建設及維護經費，使我鄉政府的網站建設及政府信息公開工作實現了正常化運行。
（二）多渠道做好日常公開信息報道工作。鄉公開欄、宣傳欄公開信息每半年更新壹次,包括黨務政務公開欄、廉政教育基地、氣象科普園地、安全生產專欄、計生專欄、財政結算與預算以及各部門需要公開的信息;今年，全鄉通過政府信息公開網等主動公開政府信息100多條;鄉綜合服務中心設置led宣傳欄,公開辦事流程;鄉政府門前設置led滾動宣傳橫幅,及時宣傳各類政策、工作要求。
三、規章制度建立情況
我鄉根據國家相關網站建設法律法規、《中華人民***和國政府信息公開條例》和《XX縣人民政府辦公室關於建立政府信息公開保密審查制度的通知》，結合我鄉實際情況，制定了網站建設管理規章，明確了工作目標與主要任務，為促進網站建設提供制度保障。
四、 相關附件提供情況
為了進壹步提高群眾對政府工作的知曉率，我鄉今年***公開政府信息100多條，包括政府政策文件、土地規劃管理、公益事業、財政管理、安全生產、環境保護、人口與計生工作、落實農村政策情況、政府工作動態等關系群眾切身利益、與民生息息相關的公***信息。既方便了群眾辦事，又增加了政府工作的透明度，提高了政府的網站的服務水平。
五、存在的主要問題
從總體來看，我鄉政府的網站建設工作雖然取得了壹定的成果。通過政府信息公開，促進了依法行政，發揮了政府信息的服務作用。但還存在壹些不容忽視的問題：壹是信息公開仍然不夠深入，信息更新仍然存在不及時、不全面等問題，不能全面地發揮網絡新渠道的作用；二是信息資源缺乏有力的整合機制，資源分散，***享率低；三是公眾對政府的網站的認知度還需進壹步提升，宣傳力度仍需加強。
在明年的工作中，我鄉講加快網站門面建設，加快網站更新速度，加強網站宣傳工作，力爭我鄉的網站建設工作能有新突破 。
（壹）經費保障
20xx年，我區進壹步優化支出結構保民生促發展，壹是區財政安排投向文化教育、醫療衛生、社會保障和就業、城鄉社區事務管理、住房保障等九大類民生領域支出116.05億元，同比增長45.39%，占壹般公***預算支出的62.23%，其中安排投向“社區民生大盆菜”等民生微實事支出4.58億元；二是年度預算安排社會建設專項資金5000萬元。
（二）“政企社企分開”改革
壹是實施《區“村改社”社區政企社企分開改革經費保障方案》，從人員工資補貼調整、社區占用股份合作公司房屋費用、社區綜合事務經費、社區治安管理經費、社區居委會工作經費、公***市政設施管養經費等六個方面對“政企社企分開”改革經費予以保障；二是根據社工委推進社企分開協調會議的意見，為落實好經費保障，進壹步明確操作方式，制訂《關於社區工作站占用股份公司房屋經費保障標準的意見》；三是組織各街道***選取24家規範管理試點單位，開展制度化、規範化、公開化、民主化建設，建立健全經營、決策、財務等管理制度；四是組織聘請深圳職業技術學院經濟學院的專業團隊，選取16家社區股份合作公司，開展規範管理調研工作。
（三）實施“社區民生大盆菜”項目
壹是我局與區民政局於2月份聯合印發了《區“社區民生大盆菜”改革項目專項經費實施細則》。根據民生大盆菜專責小組會議紀要要求，20xx年我局分四批***撥付社區民生大盆菜資金4.11億元；二是根據區委的工作部署，由區紀委牽頭，我局同民政局、審計局、住房建設局組成聯合檢查小組，於10月21日至26日，分別對全區8個街道16個社區“民生大盆菜”項目實施和經費使用情況進行了專項檢查。通過檢查，促使街道、社區進壹步規範大盆菜項目的管理，加強廉政風險意識，為基層群眾把好事辦好辦實。
（四）推進政務領域誠信建設
按照《區20xx年建設廉潔城區工作要點》（深龍紀〔20xx〕9號）工作部署，為進壹步規範政府采購交易行為，擴大政府采購用信範圍，提高政府采購用信率，依托“誠信網”，印發《關於加強政府采購用信建設有關事項的通知》。自系統上線以來，***登記采購記錄6681條，核查2600多家企業信用信息，涉及采購金額2.3億元，有效推進我區政務領域誠信建設。
（五）優化社區內部人力資源管理
研究落實社區工作經費保障，進壹步完善事權與財權配備，按照“費隨事轉”原則，對事權下放到社區的工作事項相應調整財政撥付，如提高“居改社”社區綜合事務經費110萬元、街道領導幹部駐點社區聯系群眾工作經費每個社區10萬元、社區紀委工作經費每個社區10萬元等，落實“以事定費”，加強社區資金保障。
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