對於考公來說，國考和省考政策難度不同，考試技巧很多，所以跟對老師，選對課程就顯得尤為重要。
俗話說“考得好不如報得好”！很多人在選擇崗位時會陷入錯覺:對崗位認識不清，沒有第壹手的政策信息，不切實際地追求看起來“高大上”的崗位，沒有客觀評價自己的實力水平。結果是屢戰屢敗。
有人63分就能上岸，有人73分就後悔落馬。亂報只會浪費妳的好成績！只有科學選崗，才能直接改變分數劣勢，增加落地幾率。
然後再結合專業、學歷、地域、崗位待遇、過往錄取比例，篩選出符合妳自身條件的崗位。
選擇性價比高的職位，落地的可能性會更大！畢竟公考的競爭在逐漸加大。選擇壹個好的崗位是成功的壹半。
考試是壹種嚴格的知識水平鑒定方法。通過考試可以檢查學生的學習能力和知識儲備。為了保證成績的公平公正，考場必須紀律嚴明，並專門配備考官和監考人員監督考試過程。絕對禁止任何作弊行為，否則將承擔法律和刑事責任。
考試就是讓壹群不同教育資源的人在壹定時間內完成同壹份答卷。但是，考試的意義還不止於此。其實考試就是給不同社會崗位的人改變自己的機會。
通過書面、口頭提問或實際操作來考察參與者所掌握的知識和技能的壹種活動，即“除了題以外，作業什麽也不會做”。
要求考生在規定時間內按照主辦方的要求回答精心挑選的問題或完成壹定的實踐任務，主辦方將對結果進行評估，從而為主辦方提供考生的知識或技能方面的信息。