壹年極其忙碌而充實的護理工作即將過去。回想起來有哪些值得分享的成績？以下是我為大家精心整理的護士年度工作總結。希望對妳有幫助。
護士全年工作總結1初秋天氣漸涼，桂花盛開，清香迷人。現將護理部八月份的工作總結如下:
1.8月26日，我院組織召開了董事會第壹次職工大會，我院新壹屆董事會成立。負責護理工作的前總統張誌平被改為總統張雨生。8月28日下午，主管護理工作的張誌遠余生召開全院護士長會議。主要內容如下:
1，專業科學管理；
2、加強護理能力的提升，提高護理人員的基本素質，掌握護理操作技能，勝任護理工作崗位；
3.註重培養專業人才，充實骨幹護理隊伍；
4.鼓勵護理人員撰寫和發表護理論文，為將來建立科研型醫院打下堅實的基礎。
二、本月護理部在門診管理過程中發現的問題有:
①8月份以來，患者較7月份有所減少，護理工作量也有所減少，多次出現護士紮堆現象。
②在靜脈輸液的操作檢查中，護士能嚴格檢查三對七對，無菌觀念仍需加強。
③優質護理服務訪視過程中，發現護士在術前、術後教育中不能向患者詳細解釋，存在解釋不到位、患者不理解的現象。
④護士上班期間多次玩手機。
3月中旬，護理部到病房進行護理工作滿意度調查。調查結果顯示，患者對護士的服務態度比較滿意，而且由於天氣炎熱，患者對空調的降溫效果不太滿意，病房內衛生間打掃不徹底，飛蟲多。
4.8月21日下午，護理部與客服部共同召開休息工作座談會。調查結果顯示，患者對護士和醫生的工作非常滿意，存在的主要問題有:院內清潔不徹底；醫保報銷比例。以上問題由客服部主任李冷處理。
5.護理部本月多次到患者床邊，調查優質護理服務是否到位。24日，優質護理服務調查組深入病房進行調查，並采納了醫護人員的意見，評選出優質護理服務四星級，分別是:二部賈、三部和四部。
6.月底，護理部和護士長汪鴻雁、李秋俠對護理質量進行大檢查，重點檢查患者手術前後的健康教育、急救物品是否符合要求、護理文件等。檢查發現:①各臨床科室對患者手術前後的健康教育尚可，但需要進壹步詳細、及時的說明，尤其是新入院患者，責任護士應及時進行院內教育。(2)各科室搶救車內物品未按目錄中基數配備，口腔醫囑登記簿不及時，內容不壹致。(3)護士在測量生命體征時沒有測量脈搏，導致體溫單上的體溫升高時脈搏下降。④換液後未及時填寫輸液卡，未填寫巡視記錄。在護士長田艷娟的監督下，骨科三科按照規範寫了輸液巡視觀察記錄，並特別表揚。
七、本月護理部到ICU進行護理查房，護士張盼盼針對大面積撕脫傷病歷制定了詳細的護理方案和措施。
八、本月骨科老年患者較多。在護士長的監督下，護理人員能密切關註患者，主動填寫不可避免的壓瘡報告，並及時上報護理部，特別受到表揚。
9月底，護理部組織全院護理人員進行業務學習，由骨科二科張主任講解骨盆骨折患者的急救護理要點，大家受益匪淺。
護士全年工作總結2 1月份護理重點:
1，做好元旦春節期間的工作，檢查各部門排班情況，確保各項護理工作安全順利進行。
2、檢查各科室搶救藥物和設備、常用物品和設備，是否處於緊急狀態。
3、對上月科室護理質量存在的問題，按照整改措施進行整改並及時評價，保持護理質量的持續改進。
4.組織學習護理風險應急預案，加強安全意識教育。
壹月份個人護理工作總結:
1月份護理工作按計劃順利完成，上個月工作中存在的問題按照整改措施進行了整改:各病房末端汙染衣物能及時更換，能及時巡視病房，及時發現輸液滲漏和需要更換液體的情況並及時處理，避免患者多次使用傳呼機，影響病房環境。壹月護理工作存在的問題:兒科病房病人防多防亂，內科病人入院後處置不及時，三缺六凈不規範，多科室醫囑簽署不及時。對以上問題進行總結分析，找出可能出現問題的原因，分析可能產生的不良後果，使護士長對存在的問題有壹個主觀認識，倡導大家參與病房管理，督促患者及家屬整理好自己的物品，取得患者的配合，為患者及家屬創造壹個幹凈舒適的治療環境。在條件允許的情況下，監督或協助新入院病人進行衛生處理。強調護士長應加強對病人衛生處理的管理。各科室護士長組織本科生學習護理單書寫，強調準確及時書寫護理單的重要性。
1，加強安全意識教育，發現不安全因素，努力將各種不安全因素消除在萌芽狀態，確保護理工作安全順利進行。
2、經常下科室，檢查優質護理工作是否完成。
3、對上月科室護理質量存在的問題，按照整改措施進行整改並及時評價，保持護理質量的持續改進。
4、加強醫院感染管理，檢查各科室是否認真執行消毒隔離制度。2月份個人護理工作總結:
2月份住院病人少了，各科室工作人員認真履行職責，讓春節在緊張有序中度過。
根據整改措施對上月工作中存在的問題進行了整改:病房管理質量較之前有較大提高，患者衛生處置及時，但仍不符合質量要求，需要進壹步改進。二月護理工作存在的問題:個別科室安全意識不強，很多科室不能按標準執行消毒隔離制度。仔細分析了這兩個問題的存在。如果不重視，會造成嚴重的後果。下個月，我們將組織壹次關於優質護理和醫院感染的研究。督促科室護士長加強管理。
三月份護理工作要點:
1，組織全院護理人員學習優質護理和醫院感染知識。加強業務學習。
2.加強護理文件的書寫。去各科室檢查護理文書書寫質量。
3、檢查各科室護士對患者健康教育的落實情況。
4.進壹步加強病房管理，為患者創造良好的環境。
5、提倡各部門組織內部學習，學習新知識和新業務。
3月份，全院護理人員認真落實各自職責，按計劃順利完成各項護理工作。根據整改措施，對上月工作中存在的問題進行了整改。組織全院衛生技術人員進行醫院感染知識培訓。手術區管理有明顯改善，但護理文書書寫需進壹步規範。病房的環境比以前有了很大的改善，但應該繼續保持。每個系都有濃厚的學習氛圍，有的系指定專人授課。
4月份護理工作重點:
1.對全科護士進行安全意識教育，學習護理相關法律法規，在期刊雜誌上精選護理缺陷案例，結合工作實踐進行討論分析，從中吸取教訓，做到安全警鐘長鳴。
2、更新護理操作標準，各科室護士學習。
3、對護理核心制度、各種職責和法律法規進行抽樣檢查。
4.準備開通腸道門診。
按計劃順利完成本月所有護理工作。對全院護士進行全面培訓，使其更加重視護理工作。大部分護士能夠掌握核心護理制度，但仍有少部分人員有待提高。腸道門診準備充分，必要的醫療器械、搶救藥品、消毒器械、收集尿液和糞便的器具、運送用培養器等準備就緒，迎接5月-10期間腹瀉患者專用室。健康教育比以前更深入，但仍達不到質量要求，需要進壹步改進。
1，歡迎市衛生局派專家來醫院檢查，做好準備。
2、對醫院部分護士進行靜脈輸液操作考核。
3、進入病房調查患者滿意度。
4、對上月科室護理質量存在的問題，按照整改措施進行整改並及時評價，保持護理質量的持續改進。
5月份個人護理工作總結:
按計劃順利完成本月所有護理工作。在市衛生局專家到來之前，我們會深入科室進行規範化指導。檢查病房內各科室護士靜脈輸液的操作，提出不足並給予指導。選取部分科室了解患者對護士的滿意度，表示對整體護理服務滿意，部分護士不到位。對擬任護士進行談話教育。匯總市衛生局專家提出的意見，糾正提出的問題。
6月護理工作計劃:
1，各病房繼續認真執行核心制度和安全檢查制度，確保各病房護理安全；
2.進壹步加強夜班監管，嚴格處理不履行職責的護士；
3.進壹步規範醫院護士的工作禮儀，對病房不合格護士進行扣分。
4.繼續對全院護士進行靜脈輸液操作考核，爭取大家都通過。
5、對上月科室護理質量存在的問題，按照整改措施進行整改並及時評價，保持護理質量的持續改進。
6月份個人護理工作總結:
按計劃完成本月各項護理工作。對全院護士靜脈操作逐壹完成考核，糾正不規範操作。檢查夜班護士的工作狀態是否良好。極少數護士不能堅守崗位，在值班室休息，批評教育，每周給所在科室打電話。
7月份護理工作重點:
1，給各科室發500個基礎知識題，留出時間學習，下個月所有護士輪流抽簽。
2、做好各項準備工作，迎接二級醫院的檢查。
3、繼續加強安全護理意識教育，找出工作中的不良因素。
4、落實各項護理規章制度，加強監督檢查。
7月份護理工作重點:
按計劃順利完成本月護理工作計劃。用了壹個月的時間對全院護士進行了靜脈輸液操作的檢查，結果令人滿意。具體缺點壹壹改正。組織全院護理人員開展安全意識教育，各科室自查自糾，糾正各自科室存在的不良因素。各項護理規章制度得到了很好的執行，護士長加強了監督。
8月份護理工作重點:
1，進壹步加強護理工作質量，提高護理人員整體素質。
2、深入科室，抽查各科護理文件質量。
3、全院護士理論抽簽考試，方式為口頭回答。考核內容為復習題的填空題和判斷題。
4.進壹步規範護理人員的著裝。
本年度，內科護理遵循醫院管理年活動倡導的“以病人為中心，提高醫療護理服務質量，夯實基礎護理，創建平安醫院”的服務宗旨，按照《醫院護理服務質量評價標準》的基本要求和標準，認真落實本年度護理計劃，完善各項護理規章制度，改進服務流程，改善住院環境，加強護理質量控制，不斷提高護理質量。20年來的護理工作總結如下:
壹、實施護理人員培訓計劃，提高護理人員的專業素質。
對各級護理人員進行三基培訓，組織全科護士學習各種護理風險應急預案和護理核心制度。關於基礎理論知識、醫院意識知識、專科知識的問題在護理早查房、晨會中提問，每月進行理論和技術操作考試。所有護理人員都參加醫院組織的各種業務和技能培訓，每個護士都能掌握心肺復蘇術急救技術和各種搶救操作技能和流程。其中，護理理論知識考核平均分在90分以上；技能操作考核:口腔護理平均分92.4，吸痰護理平均分90.5，心肺復蘇平均分89.5。
二是完善服務流程，提高服務質量
規範接收新入院患者的服務流程，在服務過程中落實標準化條款，給患者帶來方便，聽取患者和照顧者對護理服務的意見，對存在的問題查找原因，提出整改措施，不斷提高服務質量。全年無患者及家屬投訴及護理糾紛，患者滿意率達94.5%以上。
三、完善護理規章制度和操作流程，杜絕護理差錯和事故。
護士每周都會進行安全意識教育，查找工作中的安全隱患，完善整改措施，消除事故隱患，認真執行各項護理規章制度和操作規程，發揮科室質控小組的作用，定期和不定期檢查各項護理制度的執行情況，使護理事故發生率為零。
四、加強和提高護理文書的質量要求，力求準確、客觀。
連續護理文書也是法律文書，是判斷醫療糾紛的客觀依據。在書寫過程中，每壹位護士都能根據自己觀察到的患者病情認真書寫，能夠客觀、真實、準確、及時、完整地反映患者病情變化，不斷強化護理文書定期書寫的重要好處，讓每壹位護士端正書寫態度，同時加強監督檢查，每班檢查之前的記錄有無錯誤。質控小組定期檢查，護士長定期和不定期檢查及出院病歷終末質量檢查，發現問題及時糾正，每月分析護理文書質量，對存在的問題提出整改措施，並持續監控。今年從X到10，出院病歷603份，護理文書書寫質量達到95分以上。
五、規範病房管理，建立以人為本的住院環境，使患者達到理解治療的精神和身體狀態。
病房每天定時通風，病房安靜、幹凈、清新，給意識障礙患者帶來安全有效的防護措施。按照分級護理標準護理患者，實施健康教育，加強危重患者的基礎護理和個案護理，滿足患者及家屬的合理需求。20年(從65438+10月到65438+10月)住院患者618人，去年住院患者577人，增加了41人。出院603人，去年出院555人，同比增加48人；壹級護理和基礎護理合格，無護理並發癥發生，褥瘡發生率為0%。
六、急救物品完好率達到100%，急救物品“四定”管理，專門人員每周全面檢查壹次。護士長沒有每周進行抽查，確保急救物品始終處於應急狀態。
七、根據醫院感染管理標準，重點加強醫療廢物管理，完善醫療廢物管理制度，組織學習醫療廢物處理流程，醫院感染監控護士能認真履行職責，使醫院感染監控指標達到質量標準。
八、工作中還有許多缺點。
1，基礎護理落實不到位，個別班次新入院患者衛生處理不及時，臥位不舒服。病房管理有待提高，病人帶的物品多。
2.個別護士無菌觀念不強，壹次性無菌物品使用後未及時處理。學習氛圍不夠濃厚，沒有學術論文；護理文件存在漏項、漏記、數據缺乏連續性等缺陷。健康教育不夠深入，缺乏動態連續性。
九。明年展望
在延續原有成績的基礎上，繼續努力:繼續加強業務技能的學習和培訓，提高護理技能；進壹步完善護理服務流程和質量控制方案並認真實施；加強基礎護理實施，強化病房安全管理，打造優質護理服務。
護士年度工作總結4 20__年快到了。在過去的20__年裏，我出色地完成了上級交給的工作和任務。為了以後更好的工作，更有效率的工作，為醫院贏得更多的榮譽，現將今年的工作總結如下:
作為急診科年齡最大的護士，去年和壹個比我小10歲的初級護士壹樣，上132夜班。我從來沒有老到得過且過。相反，我憑著豐富的護理經驗和高超的護理技術，從不懈怠，兢兢業業，兢兢業業地做好自己的每壹項工作，先輕後急，先緩後緩，先老後病，先殘後殘，再是普通病人的搶救、治療、安排和分診。從來不在乎工作的輕重，累不累，臟不臟，只要看到能做的，不管做什麽，都會主動去完成。積極與醫生協調合作
健康，努力營造良好的醫患關系，成功救治患者。這不僅使醫生能夠在愉快的心情下工作，也為預防醫療糾紛打下了堅實的基礎。
雖然護理工作很瑣碎，平時也很平淡，但有時候真的很為自己驕傲。我是生命的守望者，很多人因為我的努力，我的勤奮，我的熱情，我的付出，過上了幸福的生活。我的雙手，我的微笑，我的善良讓世界溫暖！雖然他們記不起我的名字，雖然他們不知道我的努力，雖然他們不理解我的辛苦，但是玫瑰這份禮物，卻有壹股余香！我們真是天使！所以在很多個日日夜夜，雖然在病人、痛苦、鮮血、呻吟、傷害中徘徊，但我是快樂的！
在過去的壹年裏，我感謝所有和我壹起工作的人。謝謝妳的善良，謝謝妳這樣的相遇相知，謝謝妳的善良和美好，謝謝妳讓我生活在這樣壹個溫暖的家庭裏！希望在新的壹年裏，我們依然能夠榮辱與共地感受生活與生命的美好，與* * * *共創更加美好的未來！
如果青春是火，就讓她為護理事業燃燒吧！我願意用我的壹生為護理事業增添光彩和熱量。
我工作的第壹個科室是心血管內科。在科室領導和師姐們的悉心指導下，虛心學習，勤於鉆研，勇於提問，自覺遵守科室的各項規章制度，基本掌握了護理常規和科室常見疾病的各項護理操作，贏得了科室工作人員和患者的壹致好評。
醫院門診是醫院的第壹窗口。醫院門診質量直接體現在DOC格式上，方便妳對壹個醫院的整體質量進行復制、修改、刪除。同時，門診是患者看病的第壹場所。患者多，病情復雜，急診頻繁，需要做好與各個臨床科室的銜接，比如檢驗科設備科。要及時了解醫院的動態情況，這就對護士的職業道德、醫療技能、良好的心理素質和健康的體質提出了更高的要求。
幸運的是，剛剛正式入職，我就有幸被分配到醫院的門診部學習，提高了自己的專業素質。醫院門診是醫院的第壹窗口。醫院門診的質量直接反映了壹個醫院的整體質量，門診是患者就醫的第壹場所。患者多，病情復雜，急診頻繁，需要做好與各個臨床科室的銜接，比如檢驗科設備科。要及時了解醫院的動態情況，這就對護士的職業道德、醫療技能、良好的心理素質和健康的體質提出了更高的要求。想要做好壹件事，首先要學會做壹個好人。在門診，每天面對的都是形形色色的人。妳要用不同的技巧和不同的人交流，這極大的鍛煉了我的人際交往能力和應急處理能力。同時，我堅持“以病人為中心”的理念，急病人之所急，想病人之所想。強化護理質量安全觀念，全心全意為患者服務的職業理念，熱情、主動，使用規範的服裝，語言溫和，語氣友好，平等對待患者，體貼細致，從而實現患者對門診護理零投訴。熱情真誠地為患者分診和引導，並為行動不便的患者提供必要的幫助。在這其中，我看到了病人臉上滿意的笑容，也明白了天使在懷特的使命中作為壹個光榮者的價值。把每壹件平凡的事做好，就是不平凡，但把每壹件簡單的事做好，就是不簡單。
同時，在我們護士長和護理組長的指導下，熟悉了大部分檢查表格的檢查目的和正常值，極大地豐富了我們的專業理論知識和醫學視野。另外，我們每天都要和不同科室的醫生、檢查人員、保安、工人打交道，這對我們熟悉各種工作流程，以後從事臨床工作有壹定的人脈關系大有裨益。讓自己更加了解醫院的人文環境，努力融入其中，發揮對醫院的主人翁意識。
同時，在護理部的指導和科主任的支持下，組織門診護士進行護理技術操作培訓。通過觀看技術操作視頻、演示和現場指導交流經驗，規範和統壹了我院護理技術操作，促進了護理技術操作水平的提高，順利通過了院內護理技術操作考試。
每月組織門診護士學習交流讀書筆記壹次，實現資源共享，拓展思維，增進科室間了解，擴大知識面，提高大家學習興趣，陸續閱讀護理雜誌，促進大家撰寫護理論文，培養護士科研意識。
雖然門診學習和體驗的過程很短暫。但我得感謝護理部給我這個鍛煉和提升自己的機會。我掌握了這個流程，為自己和獨立工作的準備階段打下了良好的基礎，對接下來的臨床護理有所裨益。
我將繼續不知疲倦地護理這片神聖的土地，爭取更多的榮譽。