2020年醫院範文護士個人工作總結(1)xx醫院手術室是壹個充滿朝氣、勇於奉獻的群體。隨著新住院大樓的蓬勃發展，我們又努力了壹年。在這壹年裏，我們不忘“以患者為中心”的宗旨，用我們的愛、熱情、真誠滿足每壹位手術患者的需求，努力做到“社會滿意、患者滿意、自我滿意”，把救死扶傷的工作作風貫穿於護理工作的全過程。在醫院和護理部的領導下，在各科的密切配合和支持下，全體醫護人員狠抓落實，認真實施，不懈努力，圓滿完成了各項任務，取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。現在我總結壹下我個人的工作。
首先，創造部門文化，建立團隊精神
積極響應醫院“建設醫院文化，樹立團隊精神”的號召，科室堅持組織醫務人員學習醫療法律法規、醫院規章制度，接受愛崗敬業等各類醫德教育，並有討論記錄。堅持以病人為中心、以質量為中心的護理服務理念，適應衛生改革和社會發展的新形勢，積極參加各項政治活動，以服務人民、奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準，全心全意為人民服務。積極參加各種社會公益活動，多為百姓辦實事。組織“科技文化衛生”下鄉活動，提供免費義診、醫療服務、體檢、捐贈等。對於漢壽人來說，還有很多人多次獻血。愛心貢獻社會，為部門增光添彩。
第二，以病人為中心，爭創壹流的優質服務
在日常工作中，護士始終牢記“以病人為中心”的服務宗旨，設身處地為病人著想，壹切從“如果我是病人”的角度出發。積極開展年初規劃的“壹對壹全程服務”，接待好每壹位手術患者，做好服務，關愛每壹位患者。患者進入手術室，護士在手術室門口熱情迎接，自我介紹，做好安撫工作，加強與患者的溝通，減少患者對陌生環境的恐懼，增強患者對手術治療的信心。護士長經常詢問同事的工作技能、態度和病人的要求，重視病人提出的意見和建議並及時解決。
三、規範整體護理，爭創壹流管理
良好的管理是優質服務的基礎和前提。為了讓管理更加規範和專業，我們堅持每周有計劃，每月有總結。建立健全服務對象，自覺接受病情和社會的監督。開展整體護理，充分發揮責任護士的主觀能動性，特別是加強術中護理、術後指導、護理措施落實、手術室護士滿意度調查，從而大大增強護士的責任心。
為了使整體護理更加完善，我科組織全體護士學習了整體護理的相關知識和人性化護理、循證護理、舒適護理等新理論。嚴格執行查對制度和護理操作規程，無差錯和事故。嚴格執行、管理和監測消毒、滅菌和隔離措施。狠抓護理人員無菌技術操作，註射壹人壹針壹管壹巾。嚴格管理壹次性醫療用品、壹次性無菌註射器、輸血、輸液器等。，使用後進行消毒、銷毀和焚燒。
第四，提高護士素質，培養壹流人才
隨著社會的不斷進步和發展，我們深刻認識到全面提高護理人員的綜合素質是科室發展的重要環節。努力培養壹支文化素質高、職業道德好、專業技能過硬的隊伍。首先通過不斷的學習，提高護理專業的理論水平，做到每月進行業務學習，每季度進行操作考核和“三基”理論考試。不僅如此，為了使自己的文化水平更上壹層樓，護理人員在百忙之中積極報名參加各種自學和成人考試，從中思維方式、舉止、儀態、氣質都有了明顯的潛移默化的提升。我們認為，只有不斷提高全體護士的文化素質、職業道德和專業技能，才能更好地服務和貢獻社會。
動詞 （verb的縮寫）工作績效
完成了許多大小手術，搶救了許多危重病人，配合心胸外科進行了肺葉切除術，開展了腹腔鏡卵巢腫瘤切除術、TURP等新技術，以及脊柱骨折的射頻內固定等高難度手術。* * *接待了我科五組眼科醫生做白內障人工晶體植入手術，都得到了壹致好評。隨著護理條件、護理水平和服務質量的提高，我科取得了“雙贏”的效果。科室經濟收入名列前茅，護理質量管理多次獲得全院第壹。
成績就像金秋的果實。他們雖然幸福，但都已經悄然隕落。在品嘗成功的同時，也要清醒地看到不足:在管理意識上要大膽創新，持之以恒；在人性化護理方面，手術病人的探視和健康教育仍然流於形式；在執行規章制度方面，仍有少數同誌漠不關心；論文寫作和護理研究幾乎沒有；尤其是在服務態度和患者滿意度上，還是明顯不足。
患者的需求是我們服務的範圍，患者的滿意是我們服務的標準，患者的感動是我們追求的目標，優質服務永無止境。我們將不斷總結經驗，努力學習，使服務更加感性和人性化，為醫院的服務水平再上新臺階而不懈努力。
2020年醫院範文護士個人工作總結(二)流雲系不住，清風帶走歲月。壹眨眼就年底了。這壹年，在主任和護士長的帶領下，作為壹名兒科護士，我收獲了很多，進步了很多，感受了很多。結合工作實際和所見所想，我總結如下:
第壹，思想方面
在這壹年裏，我遵守醫院的各項規章制度，以嚴格的標準要求自己，服從醫院的壹切安排，在科主任和護士長的帶領下每天努力工作，以孩子的利益為重，以高度的責任感要求自己，確保自己分管的護理工作到位，以優質服務的理念指導工作，讓孩子和家屬滿意。
兒科是容易發生醫患矛盾的地方:目前大多數孩子都是獨生子女，壹個人生病，全家總動員。孩子打針技術要求高，漏針了家長會跟妳急；發燒的孩子入院後2天不發燒，家長會和妳爭論；我不想做相關的檢查，但是我想讓妳給他壹個解釋:我孩子得的是什麽病？面面相覷，我把每壹個孩子都當成自己的親人，給他們提供關愛。但有時候還是有很多家屬不配合不理解，越做越覺得，責任巨大。
第二，商業方面
在這壹年裏，我虛心向老護士請教，認真鍛煉和提高了自己的臨床專業水平，特別是小兒頭皮針穿刺的水平，危重患兒的搶救和護理，各種搶救設備的應用，及時觀察和發現患兒病情的變化等。，這些都有了明顯的改善。
兒科是壹個很復雜的科室，也很難做，責任很大。孩子是祖國的花朵，是我們的未來。他們無法用語言表達疾病的臨床表現。兒科又叫“啞科”，需要兒科醫護人員具備全面的醫學知識和豐富的臨床經驗來判斷，這是其他成人內科難以比擬的。兒科用藥要“斤斤計較”，少壹分影響療效，多壹分。加藥打針對護士來說是很大的考驗。只有付出200%的認真和努力，工作才能做好。
第三，個人修養素質
隨著年齡和閱歷的增長，感覺自己越來越成熟，個人修養和素質也在不斷提升。我在工作時間認真做到儀容端莊，著裝整潔，禮貌待人，態度和藹，語言規範，始終貫徹“以病人為中心”的服務理念，努力工作，踏實做人。我相信:沒有比這更好的了。積極參加醫院的壹些活動，全力支持主任和護士長的工作。
我想我來到xx醫院這個大家庭已經x年了，在這裏我得到了同事們的幫助和護士長的專業指導。回顧X年的工作歷程，有累，有苦，有無奈，有悲傷，也有成功的喜悅，有歡笑，有成就感。
目前，我院發展速度迅猛，醫院水平日新月異。在今後的工作中，我會更加努力的要求自己，適應快節奏的工作要求，為我院的發展壯大貢獻自己的力量！
2020年醫院護士個人工作總結(三)壹年很快就過去了。在這重要的壹年，我結束了學生生涯，通過了實習護士資格考試，壹個懵懂的實習生正式走上了我的護士職業道路。懷著無比激動的心情，我被分配到了神經內科。作為壹名缺乏實踐經驗的新護士，她得到了科室護士長的熱情指導和老師同事的無私幫助，讓我很快適應了神經內科的工作，也讓我慢慢成長。我很高興我來到了這樣壹個和諧的團隊。現將我這壹年的工作總結如下:
第壹，增強思想道德和法律意識
無論在學校還是單位，領導和老師總是教導我們，作為壹名醫務工作者，具有良好的思想道德和法律意識是做好護士工作的基礎。我牢記老師們的教導，在這壹年中時刻提醒自己，要遵紀守法，不做違背護士職業道德的事情。在醫院和科室的領導下，認真學習法律知識，通過各種渠道收集和學習相關法律法規，學習和總結護理工作中存在的法律問題，如醫療衛生條例、護理法等。，熟悉了護士的法律地位和法律依據及其法律責任。
我知道作為壹名護士，在工作中要有強烈的責任心和事業心，要保持正確的工作態度，嚴格遵守護士職業道德，認真執行各項護理制度和技術操作規程，正確執行醫囑，準確及時地完成各項護理工作，嚴格執行查房制度和交接班制度，防止差錯事故，避免法律糾紛。
第二，找準自己的定位，立足於自己的工作。
剛畢業的大學生，往往被認為思想低下，實踐能力差。或許我們身上有壹些浮躁的情緒。做好本職工作，首先要“沈下心來”，找準自己的定位和出發點，紮紮實實走好每壹步。今年，我結束了學籍，正式成為壹名職業護士。有些工作內容我不熟悉。雖然日常工作沒有問題，但畢竟工作時間短，缺乏處理突發事件的經驗。比如我在處理危重病人或者臨終病人的時候顯得很匆忙，有時會出現搶救準備物品不全等問題。
我很清楚自己的不足，在護士長和科室老師的指導下，也發現了很多自己應該改進的地方。所以我發揚在學校留下的好習慣，隨時反思自己，隨時通過學習彌補自己的不足，業余時間加強基礎理論、基礎知識、基本技能的訓練。工作之初，我參加了護理部的職業培訓，順利通過考試。平時積極參加醫院的講座和護理部組織的操作技能培訓，爭取早日成為壹名專業的護理人員。
日常的工作非常復雜繁忙，有時很容易變成壹臺只知道工作的機器，而忘記了自己的壹個護理人員，壹個應該解決患者困難，滿足患者基本需求，及時發現和處理潛在護理問題的專業護理人員。我做過病人家屬，能深切感受到作為病人家屬的需要。因此，我在日常工作中始終以“愛心、耐心、細心、責任心”對待每壹位患者，認真做好壹個護士該做的事情。同時，我的態度也為我贏得了他們和他們家人的肯定，讓我有了更多前進的動力。
第三，堅持理論學習，加強工作能力訓練
當初總是理論與實踐脫節，缺乏實踐，無法嚴謹地分析解決實際工作中的壹些問題。理論是在實踐中總結出來的，但只有理論回歸實踐，理論的重點才能發揮出來。在學校裏，我們學習了很多理論知識，課程讓我們從最基礎的醫學知識開始學習護理，但是在工作中，我們常常會因為恐慌而忘記所學，羞於面對原來的老師和自己。我經常會對自己在臨床中遇到的壹些知識感到驚訝，但是當我回頭看這本書的時候，我發現這些都是老師壹開始就強調的重點。
所以我會在教材中加強對自己臨床問題的復習，哪怕是很小的問題，把問題回歸到解剖學、生物化學、生理學、病理學、病理生理學、診斷學最後學護理學，按照這個思路層層推進復習，既鞏固了基礎理論又解決了工作中難以察覺的錯誤。同時加強神經病學的專業學習，認真閱讀和思考科室提供的學習資料。通過學習，我加強了對患者健康教育的理論基礎和溝通技巧的訓練。
作為壹名新護士，我最缺乏的是經驗。加強對我工作能力的鍛煉成了今年的首要任務。加強護理業務技術培訓，嚴格掌握輸液、吸氧、吸痰、導尿、心肺復蘇術、監護儀的操作規程。自己收集視頻學習資料，按照規範操作，找到學習操作中的關鍵環節，正常操作中容易出現錯誤和糾紛的環節，糾正不良習慣。培養自己的風險防範能力。尤其是輸液技術，神經內科患者普遍年齡較大，血管不好。提高靜脈穿刺技術是提高日常工作效率和搶救危重病人的重要能力。在工作中，積極反思自己在穿刺技術上的不足，向長經驗的老師請教，積極實踐，努力總結經驗，為以後的工作打下堅實的基礎。
培養自己處理突發事件的能力。在這壹年的工作中，第壹次遇到救援時，我感到不知所措和緊張，但在老師的指導下，我已經逐漸學會了如何應對。工作後，認真學習應急風險預案，學習各種突發事件的處理程序和方法。認真完成護士長交給的任務。很慶幸來到神經內科，接受護士長的培訓。為了培養我的工作能力，讓我參與部門的所有工作，我有自己的工作任務，這讓我覺得我也是部門的主人。
尤其是我負責的護理查房，教會了我很多，培養了我發現問題、分析問題、解決問題的能力。科室醫療器械的管理，讓我更加熟悉了它們的構造、使用方法和操作規範，解決了很多實際工作中的困難，這是在其他地方很難得到的寶貴機會。合理規劃分配自己的工作時間。臨床護理有很多手術，同時有很多手術。如果對自己的工作不熟悉，很容易什麽都做不好，會引起患者的不滿，工作效率低下。在工作中，我認真觀察老師們的工作方法，結合自己的實際，合理利用時間處理手頭的事情。
加強溝通技巧的訓練。良好的溝通可以避免護患矛盾，患者積極配合治療，提高工作效率。同時，與醫生的交流可以幫助我解決自己的問題，學習更多神經病學的專業知識。加強我科藥物的研究。掌握適應癥、劑量、用法、配伍禁忌和拮抗劑。配藥時回憶，加液時向患者介紹，進行健康教育。同時學習了神經內科相關的康復鍛煉方法，在工作中教會患者正確鍛煉。
第四，強化團隊合作意識。
來到神經內科，得到了護士長、老師、同事的關心和幫助。在工作中，我體會到了壹個小組合作帶來的便利，以及自己能夠快速成長的巨大力量。作為神經內科的壹員，我願意將自己的精力和熱情投入到臨床護理工作中，為科室的發展盡自己的綿薄之力。
第五，增強責任感和服務意識。
參加工作壹年來，我發現自己最明顯的變化就是責任心更強了，服務意識更強了。之前不用承擔責任，也沒想太多。現在我越來越感覺到自己在工作中的責任，這讓我在復雜的工作中更加積極和認真。以人為本的服務理念要求我盡力實施整體護理。
護理是壹項崇高而神聖的事業，我為自己是護士團隊的壹員而自豪。在今後的工作中，我會加倍努力，為人類的護理事業做出自己應有的貢獻！我會繼續發揚這壹年來的精神，做好自己的本職工作，急病人之所急，為病人負責，絕不因為我的原因讓病人的病情惡化。我必須對我的工作絕對負責。這是壹個好護士為了救死扶傷應該做的最起碼的工作。作為壹名護士，我意識到自己肩負的重任，所以我想激勵自己以100%的熱情投入到工作和生活中。
2020醫院護士個人工作總結(四)壹年來，在護士長和同事們的支持和幫助下，各項工作順利完成。現將個人工作及未來前景總結如下:
壹、思想政治方面
通過晨會、報紙、網絡積極學習政治理論，遵紀守法，愛崗敬業，積極擁護醫院和手術室的方針、政策和規章制度，以病人為中心，以壹名優秀護士的標準嚴格要求自己，堅持以醫療服務質量為核心，以病人滿意為標準，牢固樹立團隊合作精神。
二、工作態度
作為壹名護士，在工作中能夠嚴格執行各項操作規程和流程，遵守醫院科室的規章制度，時刻註意保持無菌觀念，全天待命，應對突發事件。樹立強烈的集體責任感和榮譽感，團結同事，以工作為中心。堅持為患者提供全方位的優質服務，與手術醫生密切配合，積極配合，營造和諧的工作氛圍，確保手術順利完成。
第三，專業技能
在過去的壹年中，我參與了手術室的質量管理和持續質量改進，並在手術室開展了“加強手術器械管理”項目的cqi工作。通過壹年來的持續質量改進項目，手術室手術器械的管理取得了長足的進步。
在護士長布置的專項管理中，能做好藥室、搶救車、冰箱、保溫箱的專項管理，圓滿完成各項專項任務。在日常工作中，能夠掌握巡回護士和洗手護士的操作流程，參與手術部多項重大手術的配合，保證手術順利進行。
在工作中，本人能積極參與危重病人的搶救工作，掌握護理急救技術、搶救程序和搶救醫療設備的使用。日常檢查嚴格，嚴謹細致，杜絕小錯小事故，保質保量完成操作流程，同時不斷提升自己的操作水平，積極參與各項新業務的開發。
四。年度展望
在擴大現有知識水平的基礎上，多接觸新技術、新知識，在思想和知識水平更新上跟上時代的需要。在今後的cqi工作中，計劃立項開展“實施手術部位識別”工作，提高患者安全水平。
希望在新的壹年裏，在護士長的帶領下，與手術室全體同仁攜手共進，以“團隊精神、品質醫院”為宗旨，堅持以病人為中心、以質量為中心的護理服務理念，以病人滿意為標準，全心全意為人民服務。